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株式会社キャラサーチの建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事の無い、売上の低いチームと忙しいチームに差が
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画設計部

2.0
口コミ投稿日:2020年06月12日
女性の働きやすさ:自分の時間を削ってでも仕事がしたい人にはとても合うと思われる。
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画設計部

2.0
口コミ投稿日:2020年06月12日
組織体制・コミュニケーション:チーム間はよく話すが、それ以外となると希薄。委員会
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画設計部

2.0
口コミ投稿日:2020年06月12日
勤務時間・休日休暇:平日の残業は毎日3?4時間、納期によっては土日出社、次の日の
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月04日
福利厚生:ウォーターサーバーがある。オフィス環境:駅近な訳ではないので、少しアク
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:上司や先輩がとても優しく指導してくれる。余り建築
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月04日
女性の働きやすさ:女性比率が高い為色んなことを共有することができて働きやすかった
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月04日
事業の弱み:コロナや少子高齢化で店舗の出店数が減っていく中で生き残っていくのは、
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月28日
教育・研修:繁忙期に限らず、仕事量の波が大きいので、夜間まで仕事になってしまうこ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月26日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は、特に拘束時間は長いです。休憩等は、わりと自由がきく
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月28日
成長・キャリア開発:スーパーマーケットに限らず様々な仕事に関わることができ、幅広
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月26日
成長・キャリア開発:やる気がある人や能力がある人は、スキルアップを目指せると思い
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月26日
成長・キャリア開発:学ぶことは毎日あり設計者としてのスキルアップは必ず出来る所。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月26日
働きがい:一般的な会社と比べると自由な社風だと思います。1年目2年目は仕事や職場
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月26日
教育・研修:新人・中途採用の人事変化が激しく戸惑っている所です。会社の雰囲気もそ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月26日
働きがい:自分のスキルが上がらないと仕事も終わらないし給料も上がりません。しっか
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】寝ている人、真剣にやっている人、ドタバ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】個人で素早く作業し、その後ミーティング
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業理念の浸透:オフィスが二つありそれが、企業理念を通すためのものだったはずなの
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】個人作業が多いので、自分のスピード
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:入社時期や年齢がバラバラで上下関係等に厳しくなく、実力
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業理念の浸透:お客様であるクライアントを第一に考え、現場、設計、デザインなど分
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