回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 3万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
給与制度:
給料は他の病院と比べると低い。賞与はやや高かった。何年働いてもあまり給料は上がらない印象、役職につかない限りは上がらないのではないか。役職につく前に3〜5年で退職する人が多かった。
評価制度:
3〜5年で辞めていく人が多いので、長く続けており、キャリアアップの意志がある人が役職についているような印象。
給料は他の病院と比べると低い。賞与はやや高かった。何年働いてもあまり給料は上がらない印象、役職につかない限りは上がらないのではないか。役職につく前に3〜5年で退職する人が多かった。
評価制度:
3〜5年で辞めていく人が多いので、長く続けており、キャリアアップの意志がある人が役職についているような印象。
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回答者： 女性/ 医療事務員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
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