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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】小さな製品ばかりではないので、重い物を持ち上げたり体力
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:女性用更衣室やトイレなど広くキレイで、会社の施設がしっかり女性
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:社員数割合でも、男女差はそんなにないのですが、部所によっては男
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】毎日同じ物を製造する訳ではなく毎
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:有給休暇など1日休暇だけでなく、半日休暇もあり、取りやすい環境
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】何種類も製造しているのですが一種ずつの製
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:納期が迫っている時など忙しい時は、残業がながくなってしまったり
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】部所にもよるのかもしれませんが。パート、契約社員、派
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