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株式会社TBIホールディングスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
新卒入社

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月27日
成長・キャリア開発:
マネジメント層には大手飲食企業での役員や部長経験がある方々もいて、いつも話を聞いてもらっています。例えば、自分の目標を達成するために、今後どのようなことを頑張った方が良いとか、こうした方がうまくいくのではないかなど、色々と相談に乗っていただきながら日々多くの事を学んでいます。上司、部下の壁もあまり感じません。
オンラインでの研修制度もあり、目的や目標に応じたサポートを受けられると思います。

回答者: 回答なし/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月14日
働きがい:良くも悪くもほぼ全ての店の事を任せてくれるのでやる気と向上心が有れば成
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月06日
教育・研修:特に研修制度はなく、現場で覚えるというスタンスだった為忙しい時などは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月30日
教育・研修:休みの申請が取りづらい。会社の中で休んではいけない空気があり、月の休
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月30日
教育・研修:みんなで一枚岩としてやっていこうという方向性。 新人でも新しい提案をし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【目標の決め方】基本放置だから本人次第。会社の金で有料セミナーに行くこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】周りの反面教師たちを見て、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】そもそも優秀で向上心ある人
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回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年06月15日
成長・キャリア開発:ホールを担当していてお客様ともコミュニュケーションをとること
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回答者: 男性/ キャッチ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
働きがい:完全歩合で居酒屋での呼び込みをしていたので、お客様を呼べば呼ぶほど自分
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:いい意味で自由で様々なチャンスを与えられるが 経験のない人でもチャンスを
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:中途採用も多く、若い社員が多い。店舗を任されるのは早いが、OJTがしっ
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2.7
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:新入りでもしっかり教育してくれる。先輩もとしが近い為、アット... 続きを見る

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