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株式会社オフィス奏の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
282万円250~360万円17人

（平均年齢37.5歳）

回答者の平均年収282万円
回答者の年収範囲250~360万円
回答者数17人

（平均年齢37.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		250万円
（平均年齢26.0歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		250万円
（平均年齢31.3歳）
専門サービス系
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）		294万円
（平均年齢39.9歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		270万円
（平均年齢39.0歳）

年収分布

（人）
（万円）

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株式会社オフィス奏の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
すべて
標準
新着順
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
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新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
すべて
標準
新着順
口コミ投稿日：2023年07月27日

回答者： 男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年07月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：昇給・賞与（業績連動）は年2回あり、直近数年の支給実績も同様。手当は教
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口コミ投稿日：2023年07月27日

回答者： 男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年07月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：残業代に関しては、事前に申請すれば確実に支払われます。昇給・賞与に関し
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口コミ投稿日：2023年07月27日

回答者： 男性/ パソコン教室 教育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年07月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：年2回昇給制度 四半期ごどの上長との面談し目標設定する。3ヶ月毎の目
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口コミ投稿日：2023年07月28日

回答者： 男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年07月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：業態的に昇進が多くあるわけではありませんが、やる気に応じて評価をしてい
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口コミ投稿日：2019年09月02日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日
評価制度：良くも悪くも結果主義なところがあります。結果を出せば評価に繋がりますが
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株式会社オフィス奏の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2023年01月18日

回答者： 男性/ インストラクター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2023年01月18日
福利厚生:通勤手当はしっかりでる。退職金はなく、有給を買い取ることでそれを退職金
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回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
評価制度:評価制度がわかりにくい。結果を出すと大幅に評価される場合もあ... 続きを見る
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