口コミ投稿日:2024年01月16日
口コミ投稿日:2022年12月22日
回答者: 男性/ 食品小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC運営本部/ 店長
4.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
360万円 | 30万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 360万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年12月18日
回答者: 男性/ 食品小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC運営本部/ 店長
4.4
口コミ投稿日:2022年12月22日
回答者: 男性/ 食品小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC運営本部/ 店長
4.4
口コミ投稿日:2022年12月22日
回答者: 男性/ 食品小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC運営本部/ 店長
4.4
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
380万円 | 27万円 | 0万円 | 56万円 |
年収 | 380万円 |
---|---|
月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 56万円 |
口コミ投稿日:2021年08月20日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年12月18日
回答者: 男性/ 食品小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC運営本部/ 店長
4.4
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年08月20日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2023年09月02日
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
240万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 240万円 |
---|---|
月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2020年03月11日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年03月11日
口コミ投稿日:2020年03月11日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年03月11日
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月18日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月18日
口コミ投稿日:2021年08月20日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月18日
口コミ投稿日:2021年08月20日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年08月20日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月18日
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月18日
口コミ投稿日:2021年08月20日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
240万円 | 19万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 240万円 |
---|---|
月給(総額) | 19万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月18日
口コミ投稿日:2023年07月14日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月18日
セカンドシップ株式会社のカテゴリ別口コミ(42件)
セカンドシップ株式会社の回答者別口コミ(8人)
- 店長 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.2
最新の回答:2024年01月16日
- 販売員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年09月02日
- FC運営本部 / 店長 / 食品小売業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.4
最新の回答:2022年12月22日
- 店長 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.3
最新の回答:2021年08月20日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年03月11日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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セカンドシップ株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
直近数年の成長スピードがコンビニ業界ではありえないほど早いです。他であるとすると駅ナカ売店をコンビニに看板替えしてるところとかでしょうか。
事業の弱み:
三大都市圏で店舗展開していますが、その中で中部と関西エリアが本社の東京から離れていることは弱みです。
リモートでできることが増えたとはいえ、社員の店舗での動きを見る機会はやはり関東より少なめです。
現場で何が起きているか、良いことも悪いことも店を見て、従業員さんと話さないとわかりません。
事業展望:
セブン本部との関係性の深さや長い経緯は、日本の法人オーナーの中でも唯一の強みだと思います。この差別化要素とセブンイレブンの土台の強さがあれば、相当盤石なのではないでしょうか。