回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
教育・研修：社会人としての基本の礼儀作法については、社外研修にて学ぶ機会は多いです。しかし、設計や施工管理としての実践的な知識や、CADの操作などについての教育は不十分化と思います。習うより慣れよという職種に近いので、しょうがない部分もあると思いますが、新人に対する教育は検討の余地があると思います。
株式会社東京田建のカテゴリ別口コミ（34件）
株式会社東京田建の回答者別口コミ（2件）
- 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
3.6
最新の回答：2019年01月18日
- 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
2.8
最新の回答：2019年01月18日
株式会社東京田建の職種別口コミ（34件）
株式会社東京田建の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社東京田建の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社東京田建の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年01月18日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.6
会社の安定性：仕事が忙しい時と忙しくない時の差が激しいです。現場が忙しい時は土日も現場に出ることが多く、平日は夜まで図面修正、手配関係をおこなうのでかなり大変です。忙しくない時はやることがなく手が空くので、無駄になってしまうかもしれない図面等を作成しております。
株式会社東京田建の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社東京田建の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社東京田建の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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