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ワンシード株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ ITサポート事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
勤務時間・休日休暇:
ポジションにもよりますが、ITサポートや事務でしたら残業はほぼなく、定時退社できる現場へ参画できるので、ワークライフバランスを取ることができると思います。
休暇も参画先がokならokというスタンスなので、ここに入るというよりはどこの現場に参画するかで変わってきます。
もし激務だったり人間関係に問題があるような現場だった場合も、きちんと担当営業に相談すれば対処してくれます。(参画先に伝える、参画先を変えるなど)

多様な働き方支援:
これも参画先によりますが、リモートワークできる現場もあるので調整が可能かと思います。
ですが、やはり現場の数も限りがあり、良いタイミングでマッチする現場が上がってこないこともあるので、必ず希望を叶えることが出来るわけではないです。

回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
企業カルチャー・社風:会社自体は若い世代が多く、ひたすらもくもく作業するというよ
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
事業の強み:様々な職業がIT化されていく中で、根源となるので衰退することなく、伸
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口コミ投稿日:2022年11月09日

回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ワンシード株式会社の給与や昇給についてですがエンジニアが昇給するには、
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回答者: 女性/ ITサポート事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:「毎月昇給の可能性あり」と書かれていましたが、や
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:現場によるのでそれぞれだと思われます。シフト制やカレンダー通
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は10時~19時で休憩が1時間です。土日祝お休みです
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは現場によって様々だと思います。もちろん
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月09日
福利厚生:基本的な福利厚生は整っているかと思います。住宅補助はございませんが、社
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
成長・キャリア開発:勤務経験を通してたくさんの専門的知識が得られる現場もあれば、
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
福利厚生:退職金は出ません。住宅補助はありませんが、寮に住むことも可能です。財形
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口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:現場で成果を出したり、日々の頑張りを担当営業認められ、それを担当営業が
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口コミ投稿日:2023年03月14日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢、性別、学歴などは関係なく、今の状態をフラットに見てくれてると思い
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月11日
勤務時間・休日休暇:私の場合は、勤務時間は10時から19時でお昼休み1時間の8時
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
勤務時間・休日休暇:GWなどの祝日が多くなってしまい年間休日数に達した場合夏季休
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
275万円 23万円 0万円 0万円
年収 275万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスも退職金もない。一定の残業代も固定に含まれるため、もらえるのは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
女性の働きやすさ:働きにくいと思います。朝色々準備に時間のかかる私たちは少しでも
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
仕事内容:IT初心者は基本学生でもできる事をやらされる。pcなどを使うより肉体を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
福利厚生:ボーナス・退職金が無いところは不安に感じます。その代わりに、毎月の給与
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:人によりますが、研修期間中に資格をいくつか取得することが出来ます。常
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
働きがい:全くの未経験で入ったエンジニアさん達を支えていき、自分の考えたキャリア
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口コミ投稿日:2019年09月11日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスないのでそのかわりに、現場に貢献したら2ヶ月に一回特別手当のよ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・休日休暇:エンジニアは基本的にプロジェクト先準拠となる。多様な働き方支
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にもう少し手厚く研修があり、本社で専門知識
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月09日
組織体制・コミュニケーション:グループ会社と同じオフィスに勤務しているので沢山の
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口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
評価制度:長く務めることは評価の対象としてはうすいので、マイペースでやりたい人、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
働きがい:自分の関わるプロジェクトの内容がCMに出たり、WEBの広告などで見かけ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
教育・研修:会社員なので学校のように授業があるわけではないのですが、実務を通して
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
会社の安定性:ある程度挑戦的な取り組みもしているが、現在の社員数や会社規模、事業
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
女性の働きやすさ:女性にとって比較的働きやすい会社だと思います。産前・産後休暇・
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
会社の安定性:今後発展していくであろう業種の中でも、特に上の人が攻めの姿勢で取り
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月14日
福利厚生:退職金、住宅補助等がなく、これといって目立ったものがないので検討いただ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月11日
組織体制・コミュニケーション:私の周りの方々は若い方が多く、とても話しやすいです
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口コミ投稿日:2019年03月08日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
給与水準:スタートの給与は少ないと感じます。自分が頑張った分給与に反映はされるが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
成長・キャリア開発:実戦主義というか、座学では身につかないことをスピーディーにや
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