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ワンシード株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
企業カルチャー・社風:
会社自体は若い世代が多く、ひたすらもくもく作業するというよりも、コミュニケーションを取りながら効率的に進めるという印象です。風通しはよく、担当営業と連絡をよく取り合うことで働きやすさがUPするように感じます。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制は年功序列というよりも、成果主義です。基本的に同期と同じ現場に配属されることは少なく、帰社会や全社会等のイベントでたまに顔を合わせるという感じです。担当営業の人と頻繁に連絡をとり、面談時には親身に接してくれます。

ダイバーシティ・多様性:
多様さを活かしている点は正直よくわかりませんが、否定的ではなく、できることはしたい!今後取り組んでいけたら良いな!という全体的に前向きな社風かと思います。ワークスタイルという観点からすれば、ずっと取り組んでいます。

回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
事業の強み:様々な職業がIT化されていく中で、根源となるので衰退することなく、伸
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:現場によるのでそれぞれだと思われます。シフト制やカレンダー通
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは現場によって様々だと思います。もちろん
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
成長・キャリア開発:勤務経験を通してたくさんの専門的知識が得られる現場もあれば、
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
福利厚生:退職金は出ません。住宅補助はありませんが、寮に住むことも可能です。財形
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口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:現場で成果を出したり、日々の頑張りを担当営業認められ、それを担当営業が
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口コミ投稿日:2023年03月14日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢、性別、学歴などは関係なく、今の状態をフラットに見てくれてると思い
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回答者: 女性/ ITサポート事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
勤務時間・休日休暇:ポジションにもよりますが、ITサポートや事務でしたら残業はほ
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口コミ投稿日:2022年11月09日

回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ワンシード株式会社の給与や昇給についてですがエンジニアが昇給するには、
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回答者: 女性/ ITサポート事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:「毎月昇給の可能性あり」と書かれていましたが、や
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は10時~19時で休憩が1時間です。土日祝お休みです
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月09日
福利厚生:基本的な福利厚生は整っているかと思います。住宅補助はございませんが、社
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にもう少し手厚く研修があり、本社で専門知識
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回答者: 女性/ ワンシード株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
女性の働きやすさ:女性にとって比較的働きやすい会社だと思います。産前・産後休暇・
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月14日
福利厚生:退職金、住宅補助等がなく、これといって目立ったものがないので検討いただ
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
275万円 23万円 0万円 0万円
年収 275万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスも退職金もない。一定の残業代も固定に含まれるため、もらえるのは
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・休日休暇:エンジニアは基本的にプロジェクト先準拠となる。多様な働き方支
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月09日
組織体制・コミュニケーション:グループ会社と同じオフィスに勤務しているので沢山の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
福利厚生:ボーナス・退職金が無いところは不安に感じます。その代わりに、毎月の給与
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:人によりますが、研修期間中に資格をいくつか取得することが出来ます。常
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
働きがい:全くの未経験で入ったエンジニアさん達を支えていき、自分の考えたキャリア
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口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
評価制度:長く務めることは評価の対象としてはうすいので、マイペースでやりたい人、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
働きがい:自分の関わるプロジェクトの内容がCMに出たり、WEBの広告などで見かけ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
会社の安定性:ある程度挑戦的な取り組みもしているが、現在の社員数や会社規模、事業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
会社の安定性:今後発展していくであろう業種の中でも、特に上の人が攻めの姿勢で取り
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口コミ投稿日:2019年03月08日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
給与水準:スタートの給与は少ないと感じます。自分が頑張った分給与に反映はされるが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
成長・キャリア開発:実戦主義というか、座学では身につかないことをスピーディーにや
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口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
給与水準:未経験で入社しました。初任給は決して高くはありませんが、社歴1年未満で
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口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
給与水準:言われたことをやっていれば満足する額がもらえました。反映されるのは遅い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
福利厚生:新しい会社なので今後に期待する点ではありますが、退職金や賞与の制度が現
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口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
評価制度:このポジションなら、これを達成したら、ここまで勤めあげたらなどのものさ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:自ら学んでいくスタンスなので、受け身で講義を聞いていたい方にはオスス
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口コミ投稿日:2019年03月07日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
評価制度:言われたことを淡々とやるより、臨機応変に動き、自ら進んで何かを学んでい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
福利厚生:んまぁ、普通です。各種保険、交通費全額支給、資格取得手当、冠婚葬祭祝い
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