口コミ投稿日:2020年12月01日
口コミ投稿日:2018年12月21日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月21日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月21日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月21日
口コミ投稿日:2018年12月21日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月21日
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2.6
奈良県生駒郡三郷町勢野北4丁目13-1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ママナースは休みをとれる。病棟によっては希望休3日しかとれな...
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3.5
佐賀県武雄市武雄町大字富岡12628番地
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は入社前の情報通り、ほとんどありませんでした。あっても1...
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3.0
東京都千代田区平河町2丁目6-3都道府県会館 15F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日は100日以下で、長期休暇は年末年始の6日間だけ。他...
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2.5
滋賀県野洲市冨波乙592
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に休日は、日曜日と祝日。プラス、月に夏は3日、他は2日...
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4.2
東京都千代田区岩本町2丁目11-9イトーピア橋本ビル 4F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:午前9時に事務所を出発し、18時頃に事務所へ戻る。戻った後は...
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3.5
東京都文京区小石川1丁目4-1住友不動産後楽園ビル 20F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:忙しい期間と暇な期間の差が激しく、忙しい時は毎日が深夜残業で...
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2.9
東京都世田谷区松原1丁目45-10KTスクエアー 2F-B・3F-B
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:拘束時間などが多いというイメージが強い業界だけに不安を持って...
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3.0
東京都千代田区日本橋本町4丁目11-5住友不動産日本橋本町ビル8階
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:2時間から有給が使用できて、1日のお休みが必要ないときに利用...
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3.6
大阪府大阪市天王寺区四天王寺1丁目11番18号
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:働き方改革を通して残業時間の減少等にも取り組みが進み、成果が...
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3.1
千葉県東金市堀上73-1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:希望休はとりやすいと感じているため、ワークライフバランスは悪...
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社会医療法人厚生会のカテゴリ別口コミ(32件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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社会医療法人厚生会の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 視能訓練士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
部署によって多少バラツキはあるが、残業はほとんどなく、ワークライフバランスは非常に整いやすい環境だと思う。勤務はシフト制で、一応休み希望は3日までという決まりはあったが、みんなと相談して決めていた。急な勤務変更も対応していただけた。しかし、部署によっては土曜は休みづらかったり、曜日によって休みづらかったりするところもあったと聞いた。
多様な働き方支援:
時短勤務は、希望すれば子供が3歳になるまで利用可能。多くの方が利用していた。時短の方が時間内に仕事が終わるよう、周りの方も配慮されていたと思う。