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株式会社TGALの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月19日
女性の働きやすさ:
性別関係無く、やる気があれば認めてもらえる社風だと思う。

口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 男性/ sv/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職も存在するが離
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口コミ投稿日:2023年11月17日

回答者: 女性/ 一般事務、営業事務、経理事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年11月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職は数人います。休暇も
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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 女性/ 料理長・シェフ・調理師・メニュー開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年07月14日
女性の働きやすさ:体調不良で休むことは連絡をすれば休めるが特に補助はなし。産休・
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口コミ投稿日:2022年05月27日

回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月27日
女性の働きやすさ:本社でも現場でも女性は活躍している。
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口コミ投稿日:2019年02月15日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の働きやすさ:事務スタッフの女の子は週末休みが取れていて、現場の女性スタッフ
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 男性/ 配達員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
女性の働きやすさ:特に力仕事が必要な場面は少なく感じたので、女性でも働くことは可
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