口コミ投稿日：2021年12月10日
口コミ投稿日：2021年05月11日
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2020年12月14日
回答者： 男性/ 品質保証/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2020年09月24日
回答者： 男性/ シニアエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 開発部/ 課長
3.9
口コミ投稿日：2022年06月13日
回答者： 男性/ 企画/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.1
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2.5
新潟県加茂市
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に土日出勤は無しですが、休日出勤する人もそこそこいます...
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3.1
大阪府大阪市中央区農人橋１丁目１－２２大江ビル １４Ｆ
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
2.8
東京都江東区東雲２丁目１２－２２
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日110日でお盆休みはありません。実際には休日出勤も多...
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3.4
大阪府門真市大字門真１００６番地
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間管理、有休管理はコンピュータで管理されていおり、人事...
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3.8
神奈川県横浜市港北区新横浜３丁目１９－１ＬＩＶＭＯライジングビル ２Ｆ
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ システムサポート課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:時差出勤が可能でマイペースに出勤する事が可能です。休日出勤は...
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3.1
大阪府門真市
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業手当は申請分は確実に支給される。残業時...
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3.1
神奈川県相模原市中央区淵野辺２丁目１－９
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:とても多いです。
みなし部分が多いので、サービス残業となる部... 続きを見る
みなし部分が多いので、サービス残業となる部... 続きを見る
3.7
愛知県春日井市鷹来町字下仲田４０１７
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署による。早いところは早いし、遅いところは遅い。早く帰らせ...
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3.4
神奈川県川崎市川崎区
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
2.9
大阪府大阪市淀川区宮原４丁目２－１０
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 女性/ 秘書/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署よりますがみなさん遅くまで残っている印象です。多い時では...
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ソニーイメージングプロダクツ&ソリューションズ株式会社のカテゴリ別口コミ（42件）
ソニーイメージングプロダクツ&ソリューションズ株式会社の回答者別口コミ（9人）
- I3 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.7
最新の回答：2023年02月04日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.5
最新の回答：2021年05月11日
- 品質保証 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.5
最新の回答：2020年12月14日
- 開発部 / 課長 / シニアエンジニア 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.9
最新の回答：2020年09月24日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年11月09日
会社の評判・口コミ ライトハウス
メーカー（総合電機（電気・電子機器））業界
ソニーイメージングプロダクツ&ソリューションズ株式会社の評判・口コミ
ソニーイメージングプロダクツ&ソリューションズ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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回答者： 男性/ I3/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
残業は多い方なのだと思う。
とはいえ、自分はフロア内でそこまでおおいほうではないので今後どうなるかはわからない。
あまりにも辛いとなった場合は社内異動制度もあるので、それらを使うことで別の部門に移動可能。
部署によりワークライフバランスは異なるので、そちらで様子を見ることは可能。
多様な働き方支援:
在宅勤務がコロナ以降、普及したため、自由な働き方が広がった。
午前中は在宅勤務、午後から出社など他と比べてもフレキシブルに働くことができていると思う。
朝についても開始時刻が決まっていないため自由に働き始めることが可能。
とはいえ、朝に会議が詰まっていることも多いので結局始業しなければいけない時刻というのは半強制的に決まってしまうという側面もある。
ただし、早退や一時離席に制限などもないので、総合的に見て働きやすい仕組みにはなっている。