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回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
企業カルチャー・社風:提案は経営陣は聞いてくれる環境にあるが、受け入れられるかど
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回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

2.4
口コミ投稿日:2021年05月03日
事業の強み:留学生の増加で学校がここ数年大きくなった経緯はあるが、日本語学校が増
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口コミ投稿日:2021年05月03日

回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

2.4
口コミ投稿日:2021年05月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:コロナ禍にて学生数が激減し、ベースアップなし、賞与なしが続いている。評
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回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
勤務時間・休日休暇:土日祝は基本的に休みで年間休日は多い。職員数が少ないため調整
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口コミ投稿日:2023年05月20日

回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:評価制度はあるものの、近年の学生数減により昇給は見送られており、機能は
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回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

2.4
口コミ投稿日:2021年05月03日
勤務時間・休日休暇:定時で帰れる社員とそうでない社員が差があるが、土日祝日は基本
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回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

2.4
口コミ投稿日:2021年05月03日
福利厚生:退職金は10年以上勤務者としているが、そこまで在籍した先生はおらず。オ
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口コミ投稿日:2023年05月20日

回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:年間5000円程度の昇給が以前はあったが、最近はなし。主任手当はある
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口コミ投稿日:2023年05月20日

回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:年に一回だが、評価方法基準はあるが、それを反映しているかどうかは
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回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
福利厚生:5年以上勤務すれば退職金は出ると説明を受けたが、該当社員がいない状況。
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回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
事業の強み:学生数をどれだけコロナ前と同じに戻せるかがポイントだと思う。よいエー
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回答者: 男性/ 専任講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務科

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
成長・キャリア開発:日本語教員の資格は必須だか、アップデート研修などは自発的に行
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