回答者： 男性/ FC事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
働き方に関しては、教育業界にしてはかなりホワイトな部類に入るのではないかと思う。給与面も決して低いわけではないと言えるが、退職金前払い制度によって表向きは高く見えるだけとも言える。
集団授業を行う事業部がどうかはわからないが、私の所属する部署はシフト制によりかなり自由に休暇の調整ができる。今までに関わってきた直属の上司も理解はかなり高い方であると言えるし、プライベートを優先してくれる傾向にある人達が多かった。
とは言え、固定出勤日や各種ミーティング、校門前や駅などでのチラシ配布やポスティング、勉強会などで就業開始時間が大幅にズレることも少なくない。
通常の出勤時刻と6時間以上ズレるのは正直なところ、かなり負担が大きくかんじている。
トータルでは休暇のとりやすさや調整のしやすさ、有給のとりやすさもあるおかげで不満になりづらい面はある。
ワークライフバランスを考えると教育サービス業、さらには受験業界であることから考えると相当に働きやすいと思う。
休憩に関しては、状況によって取りづらいこともあるが、必ず取るようにと強く管理側からも言われるので、安心をして良いと思う。
管理職になると、店舗型サービス業だから仕方ないのかもしれないが、連絡はやはり校舎からくる事が増えてしまう。上席になればなるほど、それは多いように思う。
多様な働き方支援:
人との接点を大切にするため、現場においてはリモートワークはほぼない。
時短は極めて稀でほぼないと考えて良い。
働き方に関しては、教育業界にしてはかなりホワイトな部類に入るのではないかと思う。給与面も決して低いわけではないと言えるが、退職金前払い制度によって表向きは高く見えるだけとも言える。
集団授業を行う事業部がどうかはわからないが、私の所属する部署はシフト制によりかなり自由に休暇の調整ができる。今までに関わってきた直属の上司も理解はかなり高い方であると言えるし、プライベートを優先してくれる傾向にある人達が多かった。
とは言え、固定出勤日や各種ミーティング、校門前や駅などでのチラシ配布やポスティング、勉強会などで就業開始時間が大幅にズレることも少なくない。
通常の出勤時刻と6時間以上ズレるのは正直なところ、かなり負担が大きくかんじている。
トータルでは休暇のとりやすさや調整のしやすさ、有給のとりやすさもあるおかげで不満になりづらい面はある。
ワークライフバランスを考えると教育サービス業、さらには受験業界であることから考えると相当に働きやすいと思う。
休憩に関しては、状況によって取りづらいこともあるが、必ず取るようにと強く管理側からも言われるので、安心をして良いと思う。
管理職になると、店舗型サービス業だから仕方ないのかもしれないが、連絡はやはり校舎からくる事が増えてしまう。上席になればなるほど、それは多いように思う。
多様な働き方支援:
人との接点を大切にするため、現場においてはリモートワークはほぼない。
時短は極めて稀でほぼないと考えて良い。
株式会社湘南ゼミナールの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社湘南ゼミナールの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 教室スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
学習塾なだけあって、こどもの塾の費用(湘南ゼミナールグループ)の大部分を負担してくれる。また単身者についても住宅手当が出るのでとてもありがたい。
オフィス環境:
校舎による。新しくてカフェのような校舎もあれば、築年数の古い雑居ビルに入っている校舎もある。
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