回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
有休は取りやすく、有休を取ることで何かを言われることはない。
また勤続3年からはリフレッシュ休暇といった長期休暇を貰うことが出来る。
多様な働き方支援:
週3日のリモートワークが可能であり、自身のタスクを見ながらフレキシブルに出社とテレワークを選択できる。
ただ、部署によってコミュニケーションを目的として全員何曜日は出社することを義務付けたりしている
回答者:正社員7名
回答者:正社員7名
総合評価:3.5
総合評価:3.5
回答者:正社員7名
株式会社ストアフロントの総合評価は3.5点です(7人の正社員の回答)。株式会社ストアフロントで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを57件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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420万円 | 23万円 | 6万円 | 80万円 |
年収 | 420万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 6万円 |
賞与(年) | 80万円 |
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株式会社ストアフロントの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ストアフロントの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
社員持株会、福利厚生サービス(施設の割引優待が受けられる等)、書籍購入補助、資格手当があるが、持株会以外は使っている人は私が知らないだけかもしれないが、あまり見ない。福利厚生は必要最低限で満たされている。
オフィス環境:
東京本社はカフェスペース・従業員向けマッサージ・個人集中ブース・解放感のある会議室等があり、充実している。地方拠点(札幌/大阪/福岡)に関しては会議室と業務スペースのみで、東京本社と比較すると充実はしていない。オフィス環境の改善に関して地方メンバーから声を上げて環境を良くすることは可能。
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