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日産自動車九州株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 輸送用機器/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月09日
女性の働きやすさ:女性には育休制度もあって、事前に休暇を取る日を報告すれば休暇も
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは、他の企業よりは、額が大きい! 固定給制度では無いため、毎月の
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 物流/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年08月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:らたさたらたはまらならたはたらやは夜勤残業があり
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が少ないため、車の販売状況や外為状況で暇になったり、忙しくなった
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ボデー課/ 一般

4.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手と思って入社し待遇や福利厚生も不満がなかった
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年07月27日
女性の働きやすさ:技術課内は激務のため、女性は尚更体調を崩すと思う。事務系の部門
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:流れてくる車にひたすら部品を組み付ける、数秒遅れるとどんどん間に合わな
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
勤務時間・休日休暇:記念休暇は年に2回、選択できる、また入社して、10年以上たつ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
企業文化・社風・組織体制:最近は世代交代により、若いリーダーが増え仲間意識より、
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
福利厚生:量がありましたのでそこに住んでおりました。それ以外は特にありませんでし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30歳以上の平均年収は500万円を超えていると思う。ボーナスは年2回、
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回答者: 男性/ 設備保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 8万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与は基本給こそ少ないが残業・休日出勤が多く、高い水
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 物流/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年08月28日
女性の働きやすさ:管理職の女性も多く、男女関係なく働くことがで
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
勤務時間・休日休暇:有休休暇があるが部署によっては取れないところもある、その場合
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回答者: 女性/ 技能工・作業員(生産・製造・加工・溶接)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月09日
福利厚生:工場の場所によって、汚い、綺麗、はあります。運次第
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
オフィス環境:決まった、清掃時間がなく。サービスで清掃をしなくてはならない、また
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
勤務時間・休日休暇:大型連休がある、ある程度、有休休暇がとれる年休が20日以上も
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:休憩時間はトイレが常に混雑、特に洋式。空気が悪いので仕事終わりに鼻
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:こんなにも体力仕事だと
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:配属先によるが女性が働きやすい場所で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:高齢化が進んでおり、派遣社員が増加している。2.3年前くらいから新
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が個人的には他の会社の人よりかは高かった、ボーナスもいい時で6ヶ
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回答者: 男性/ 公務科/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:キャップはとくに感じ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
オフィス環境:現在、トイレなどをキレイにしている。照明をLEDに変更している。い
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
勤務時間・休日休暇:年間目標が休暇取得日数18日と年々増えつつあるが全ての従業員
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質保証部/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月10日
女性の働きやすさ:若い女性は多いが、30代以上はほと
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
勤務時間・休日休暇:残業時間、休日出勤が月々にて差がある。不景気のときは、残業.
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
女性の働きやすさ:産休、育休、生理休暇、などがあり申請すれば取れるようになる。女
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
社内制度:福利厚生が充実しており、保険の面では団体割引があるため、割安になってい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
企業文化・社風・組織体制:基本的には組と言うグループがあり、工長と言う人物がいて
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
雇用の安定性:リーマンショックの時希望退職はあったが社員のリストラはなかった、従
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回答者: 男性/ 公務科/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月05日
女性の働きやすさ:工場内に女性も多く働きやすいと
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
オフィス環境:職場は、毎月審査が行われて、いつもきれいに保たれている。清掃は毎日
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
福利厚生:お中元とお歳暮は会社が契約しているところのカタログから必ず1つ選んで購
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
仕事内容:2班交替制であるため反対の班の許可がないと改善が出来ない。中間との連携
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