回答者： 男性/ 小売業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 5万円 | 20万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
給与制度:
年収、賞与共に同業界を渡り歩いた経験から平均的だと感じました。
残業代もきちんと働いた分だけ出ます。
固定残業ではない点も魅力かと思われます。
休日出勤の出勤分もきっちり支払われます。
評価制度:
昇進、昇格は年に1度あります。
基本的には実力主義だと思います。
年収、賞与共に同業界を渡り歩いた経験から平均的だと感じました。
残業代もきちんと働いた分だけ出ます。
固定残業ではない点も魅力かと思われます。
休日出勤の出勤分もきっちり支払われます。
評価制度:
昇進、昇格は年に1度あります。
基本的には実力主義だと思います。