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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

女性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

職種：

職種：

営業系（営業、MR、営業企画他）

販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

雇用の安定性：慢性的な人員不足。長時間勤務や異動が多くなりがちで、退職者も多い。社員に関しては経験者を基本的に求める為、入職者より退職者が上回ことが多い。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

雇用の安定性：積極的に中途採用を行なっている。業界経験者であれば、即戦力で活躍出

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

成長性・将来性：従業員の確保を十分に行わないまま、店舗数を増加させている為、各店

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

仕事内容：一定以上の金額の予算が必要な企画や物品購入、修繕等は稟議が必要だが、そ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

成長性・将来性：縮小している業界の中で、新規に参入して積極的に店舗数を拡大してい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

仕事内容：個人・事務所の裁量で企画が立てられる。事務所内の業務改善、勤務シフト、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月03日

雇用の安定性：短期間で急速に店舗を増やしたので、人材確保が追いついていない。正社

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月03日

成長性・将来性：縮小していく業界の中で、希望を持ち新たな店舗展開を行なっている。

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会社名	株式会社N&K
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://nandk.net/
所在地	山梨県都留市法能１００８－１－２Ｆ

従業員数	36名
設立年	2009年
資本金	34百万円
代表者	尾形直子
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

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