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社会福祉法人御陽会 第二明星学園のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 生活介護/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
福利厚生:
職場内のケガを証明するために、何度も診断書を提出しないと雇用保険の使用を認めなかったり、早退や休暇届を出していても適用されなかったりと、かなりずさんです。

オフィス環境:
元保育士や元自衛官の職員を中心に多く、沢山の職員がいる中で、専門資格(社会福祉士、介護福祉など)の資格を持っているのはごく数人(しかもベテラン職員は誰も持っていない)で、専門的な指導はできません。

回答者: 男性/ 生活介護/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
勤務時間・休日休暇:休みでも仕事をする事が多く、休日でも職場に来て仕事するのが当
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月20日
入社理由・入社後の印象:大きな綺麗な建物が、熊本地震後に出来て素晴らしいと思った
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回答者: 男性/ 生活介護/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
成長・キャリア開発:身にならない研修や専門知識のないベテラン職員、施設長がいる限
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
オフィス環境:積極的に社内研修をするのは良いが、通常業務に支障が出たり、身になる
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月06日
働きがい:【目標の決め方】基本的に同じ事の繰り返しの日課なので、「それで良いのか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月06日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】ほとんどない。新人からの訴えや施設長の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
仕事内容:毎日、同じ事のサイクルなので、利用者さんが喜んでいるかは不明ですし、個
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
企業文化・社風・組織体制:給与明細や休暇の許可は、全て施設長から頂かないといけな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月06日
仕事内容:【個人の裁量】無茶難題な内容が多く、監査に引っかからないのが、不思議で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
教育・研修:社内研修が多いが、身にならない内容がほとんど。先輩方の教え方が下手く
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月06日
働きがい:忙しいので、時間が過ぎるのが早く感じる。仕事量も多いので、仕事に没頭し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
働きがい:【仕事の厳しさ】担当を持つようになると、公休で休んだ分の担当のケースを
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年10月01日
仕事内容:トイレや入浴、病院受診、食事、就寝以外は、一フロアに全員一日中過ごさせ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】定期的に決まったところで、健康診断がある
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月20日
企業文化・社風・組織体制:業務に関係ない話しとして、政治の話が多い。利用者のケー
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月06日
働きがい:同じ事の繰り返しの仕事の日々なので、仕事(支援)の変化を求めたい人には
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
多様な働き方支援:遅出・早出・日勤・夜勤と4つあるが、夜勤明けの次の日に勤務を入
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
勤務時間・休日休暇:当日の休みは基本的に許されない為、体調を崩しても我慢して仕事
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
仕事内容:1フロアに一日中過ごし、決まった時間にトイレ・食事・入浴の促しと支援の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
勤務時間・休日休暇:体調を崩して当日休みたくても、1日前に休む事を申告しないとダ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
女性の働きやすさ:突然の休みには、対応出来ないので、子供が体調を崩して休みたくて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】定期的な健康診断があるが、結果に対する指
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:仕事ぶりを見てから評価すると聞いたが、提出書類で決めているだけで、現場
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年10月01日
成長・キャリア開発:ベテラン男性職員(10年以上の勤務)の支援内容のレベルが低す
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1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:提出書類の確認が多かったり、確認漏れが多いので、給与に反映されてないか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年10月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間帯外での仕事が圧倒的に多くて、サービス残業又はサービ
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口コミ投稿日:2019年09月27日
教育・研修:必要ない研修や今更する研修など、研修のタイミングが悪い。中身のない内
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
企業文化・社風・組織体制:施設長中心で、施設の運営をしているのかな?と印象があり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
社内制度:働いてる職員に対して、不利益な内容が多く、信用してないかのような事が見
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年09月20日
成長性・将来性:介護福祉士や社会福祉士が、ほとんどいないので将来性を感じません。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスがあるので、書類作成をきちんと出せる状態であれば、早く提出して
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:書類の提出のみで、職員の査定しているので、それだけで給与の査定とかに評
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
雇用の安定性:給与が普通の福祉施設より高いので、入社する人が多いですが、仕事内容
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:書類の提出だけでしか、評価してない。意味の無い書類をたくさん提出した人
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