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日鉄環境株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日鉄環境株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを140件掲載中。ライトハウスは、日鉄環境株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 分析関係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 分析ソリューション事業本部

3.3

口コミ投稿日：2023年08月10日

成長・キャリア開発:
環境計量士の資格取得をすれば、取得手当で20万プラス月給アップします。
その他危険物、衛生管理者、作業環境測定士、2級建築士など、その他色々国家資格を取得すると、資格取得手当などもらえます。

働きがい:
他会社とコミュニケーションをとる事があるので、人見知り方も少しずつ解消できる職場だと思います。

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回答者：男性/ 事業本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年05月20日

成長・キャリア開発:3年目研修など、新卒の研修は充実している。特に入社時の研修は

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月15日

成長・キャリア開発:資格取得手当は一時金のみである。研修は各部門によって違いがあ

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 建設事業部/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2024年01月14日

成長・キャリア開発:指定の資格を取得すると一時金が支給される。働きがい:製鉄所内

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回答者：男性/ 保全/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年03月30日

成長・キャリア開発:資格支援はそれなりに金銭的な

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回答者：男性/ 設備管理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 君津支店水道部

3.0

口コミ投稿日：2022年04月06日

成長・キャリア開発:支店勤務の場合、相当な意思がないと成長はないと思う。そもそも

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回答者：男性/ 担当/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年10月24日

成長・キャリア開発:資格は取得した際に給付金が支給される。難易度によって金額は変

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回答者：男性/ 担当/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年06月02日

成長・キャリア開発:資格を取得できれば難易度に応じて一時金

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

働きがい：基本的に、親会社からの委託が売上のほとんどを占めるため、業務内容は、右

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長・キャリア開発：ステップアップの転職ありきで、社内の講習会や勉強会に参加する

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

働きがい：現在、環境問題ありきなので、汚水等を出さないように管理する部署ではそれ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長・キャリア開発：基本的に部署が替わることはないので、同一部署で業務を通じて、

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回答者：男性/ 営業係長/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月21日

成長・キャリア開発:教育は社内実務周辺に限られており、自身で積極的に取組まなけれ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

働きがい：【仕事の厳しさ】女性は希望した部署には配属されません。新入社員の女性は

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】配属された部署の在籍人数が少なかったこと

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】座学などもあり、業界未経験の

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】配属当初、話し下手だった私が今ではコミュ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】コミュニケーション能力。機転を効かせ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【周りからのサポート】一人で手が回らないときは快くサポートし

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】正社員には資格取得推奨や、研修なども度々

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2.8

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働きがい:【失敗に対しての寛容さ】重篤な失敗でなければ、報告すれば寛容... 続きを見る

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2.4

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:【スケジュールの決め方について】毎週月曜日の朝に、長時間によ... 続きを見る

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会社名	日鉄環境株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.eco-tech.nipponsteel.com/
所在地	東京都中央区京橋一丁目18番1号

従業員数	1328名
設立年	1970年
資本金	500百万円
代表者	松村武彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3785件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1040件)
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社員口コミ回答者：男性 / 都市開発 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:新卒時に資格取得（一級建築士）の勉強を業務としてやらせてもら... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
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(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得を推奨しているが、資格手当を取得して退職される人が多... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得や研修は新卒に対しては力を入れている印象です。... (続きを見る)

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