回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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600万円 | 0万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
転職して振り返ると、仕事量、内容からすると適切だったと思う。業績が良くなれば、賞与にも期待出来るのではないか。当時は家族手当や営業手当、転勤時の住宅補助もあったので、見た目の年収よりは貰えてた感覚。
評価制度:
やる気がある人は上がれると思う。昔は年功序列だったが、今は完全に実力主義。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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