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株式会社メックスサポートの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ ビル設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:
退職金はある。住宅補助・寮・財形貯蓄・社員持株会・ストックオプション等は一切なし。通勤手当は出るが、最短距離より最安ルートが優先される傾向があるので注意。

オフィス環境:
現場に当たり外れあり。

株式会社メックスサポートの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月03日

回答者: 回答なし/ ビルメンテナンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月03日
勤務時間・休日休暇:
有給は取得しやすい。その辺はとてもいいと思う。

多様な働き方支援:
リモートワークはできない。なぜか管理職だけはリモートワークができる。この点で不満を持っている社員は山ほどいる。

株式会社メックスサポートの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年01月24日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
企業文化・社風・組織体制:自分の職場の全体の人数が10人程度と少な目で、特に問題があるような人とは、常に一緒に仕事をしている状態ではないので快適。自分のペースで仕事ができ、必要な時には周りの人が力を貸してくれる、良い関係が築けている。職場の懇親会の様な場はあるが、頻度が少ないために負担ではない。仕事は基本的に一人で行うので、移動や作業中も気が楽。業務の際にも、こちらから要請がなければ、任せて貰っている状況なので、仕事も休みも自分の予定が優先できる。

株式会社メックスサポートの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月03日

回答者: 回答なし/ ビルメンテナンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月03日
女性の働きやすさ:
うちの事務所は女性は1人のみだった。
女性同士の人間関係が苦手な人にはある意味働きやすいのではないか?

株式会社メックスサポートの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年04月11日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
成長・キャリア開発:職場によるが、人数の多い環境だと同じような単純作業しかできず仕事を色々と覚えることができない。親会社の日本メックスの社員のやり方によるが、子会社の社員だと見積・積算などお金が絡む仕事をさせてもらえない。逆に人数の少ない職場だと、親会社・子会社的な区別は感じにくいが、親会社の社員と同じ仕事をすることが求められる。仕事内容が同じなのに、会社としての待遇が大きく違うため、不満になりやすい。基本的に社員の成長やキャリア開発についての計画性がなく、人を育てる発想がない。

株式会社メックスサポートの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年04月11日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】60歳を過ぎても働いている人が多い職種なので、身体的に負担が少ないのだろうと思っていた。確かに実務は、協力会社(下請け企業)の人が行って、それの立ち合い業務が多いので実際に自分が身体を動かすことは少ないが、知識や経験が少ないと舐められてしまう。【入社後のギャップ】仕事について、計画的な指導やスキルアップの制度や企業風土がなく、教育担当になる上司によって非常に当たり外れがある。また自分から仕事を覚えようとしないと、全く身につかない。

株式会社メックスサポートの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月16日

回答者: 回答なし/ ビルメンテナンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月16日
事業の強み:
NTTの仕事をたくさん請け負っているので、不況に強い。

株式会社メックスサポートの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月09日

回答者: 男性/ ビル管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
給料については、年齢経験によりますが、安いですね。
昇給はほとんど、ありません。
賞与については、入社初年度出ません。次年度以降は年二回(7月12月)でます。
資格手当については、ビル管理の必要な資格電気工事士2種、ボイラー技士2種、第3種冷凍機械責任者、各種消防設備士はわすかながら、でます。あまり期待しない方が良いですね。
宿直手当については、宿直回数分でますが、宿直がない現場もあるので、お金を少しでも稼ぎたいなら、日勤だけてはなく、宿直をしたほうが、いいですね。