回答者： 男性/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
昇給、賞与、各種手当など特筆すべき特徴は特にない。
評価制度:
昇進昇格の基準や頻度、特徴は特にない。
実力主義ではあるため何事も挑戦が重要でこなした仕事はすぐ覚えて次に活かすべきだと考えている。
昇給、賞与、各種手当など特筆すべき特徴は特にない。
評価制度:
昇進昇格の基準や頻度、特徴は特にない。
実力主義ではあるため何事も挑戦が重要でこなした仕事はすぐ覚えて次に活かすべきだと考えている。
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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
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