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一般財団法人札幌市交通事業振興公社のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 駅管理部/ 駅員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月21日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。しかしそれも人が沢山いればの話なので人手不
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回答者: 女性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 駅管理部/ 駅員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月21日
福利厚生:ほぼ地下勤務。生活リズムも狂うし終業してから始業まで3時間ほどの仮眠時
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回答者: 女性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 駅管理部/ 駅員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 3万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:低い。年数を積んでも基本給の上がり幅が上に行けば行くほど小さくなる。評
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
仕事の裁量権:裁量権はありません。マニュアルが基準となるので、誰が対応したとして
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回答者: 男性/ 主任職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月30日
休日休暇:取りやすさは、他の会社よりはかなり良いと思う。そこだけは、自慢できると
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回答者: 男性/ 主任職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月30日
福利厚生制度の満足点:普通である。年休を消化しやすい。連休を取ろうと思っても代わ
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
組織体制・企業カルチャーの満足点:札幌市交通局の業務委託、札幌市の外郭団体である
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
働きがいを感じるポイント:お客さまからありがとうと言われた時。また、無事に終電が
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
働き方の満足点:勤務時間は基本的に翌日の朝までと前もって分かっているので予定が立
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途採用だったため、年齢からある程度の収入を得ら
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
仕事を通して身につくスキル:人とのコミュニケーション力が養われること。不規則な生
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・仕事量:拘束時間は24時間(午前9時もしくは10時から翌日朝まで)、仮
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
多様な働き方支援:所属している全員副業は禁止、現場仕事の性格上、リモートワークは
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回答者: 男性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:24時間拘束(10時から翌10時等)16時間労働と
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回答者: 男性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
成長・キャリア開発:色々なお客様が来るため顧客折衝の能力は上がる。拘束時間が長い
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回答者: 男性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 5万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給:年1回賞与:夏冬2回合計4ヵ月分手当:宿泊手当、残業手当、通勤費
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:2徹1休2徹2休が基本です。大きな駅等では日勤もあります。多
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月21日
女性の働きやすさ:女性設備の都合上、さっぽろ、大通、白石のみの配属です。休暇は女
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回答者: 男性/ 駅係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 駅管理部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月21日
組織体制・コミュニケーション:上司(助役)は基本的にはいい人がほとんどな気がしま
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回答者: 男性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
事業の弱み:札幌市交通局からの予算頼みのため大幅な昇給等はあまり見込めない。事業
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回答者: 男性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にはPC等を使いながら色々な事務用務がある
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回答者: 男性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
組織体制・コミュニケーション:組織体制:社員よりお客様を優先コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
女性の働きやすさ:女性が働ける場所が限られているた
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月07日
オフィス環境:一部の配属先を除き全てが地下勤務の為、日中陽の光を浴びることの無い
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月07日
オフィス環境:地下鉄駅直結の職場のため、どこに配属になっても居住地にもよるが天候
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回答者: 男性/ 駅員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 駅管理部駅務課/ なし

2.9
口コミ投稿日:2022年11月05日
女性の働きやすさ:女性が多い職場だと思う。女性の勤務する駅は決まっており、女性の
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:有給に関しては上の人も下の人も関係無くみんなが割と自由に取れ
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