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回答者別の社員口コミ(株式会社夢真)

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年09月30日
成長性・将来性:創意工夫や手腕を発揮できる場面は少なく、長く続いている先輩を見て
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口コミ投稿日:2019年09月30日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年09月30日
成長・キャリア開発:専門知識を得るのは難しいですが、誰でも採用する関係上、いきな
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口コミ投稿日:2019年09月30日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年09月30日
働きがい:派遣法の関係でできる事が限られ、そもそもじっくり教育してくれる派遣先が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年09月30日
多様な働き方支援:派遣先による。週休1日残業超過な現場もあれば、土日祝休定時上が
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口コミ投稿日:2019年09月30日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年09月30日
教育・研修:無い方がマシ。 新入社員には最低限のマナー研修、一時的に契約のなくなっ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年09月30日
雇用の安定性:とにかく若いうちならまず落ちることはない。自己都合での退職でも、よ
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株式会社夢真の回答者別口コミ (933人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2009年時点の情報
最新の回答:2015年08月01日
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年06月07日
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 現職/ 男性
2014年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 工事部 / 施工管理 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
1.5
最新の回答:2021年02月22日
  • 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年10月23日
  • 技術業務課 / 平社員 / 施工管理 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年05月02日
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
4.4
最新の回答:2019年10月18日
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年03月27日
  • 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.4
最新の回答:2021年12月29日
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
3.2
最新の回答:2017年03月28日
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