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口コミ投稿日：2020年02月28日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日
働きがい：商品やコーディネートをお客様にご提案することが仕事なので、それがうまくいくとお客様にも満足していただけて、だんだんお店のファンになっていただけます。これがこの仕事の醍醐味です。お客様にとっていつもと少しちがう、おすすめしたコーディネートをご購入いただいた後日、「まわりにすごく褒められたのよ！」とまた来ていただけるときは、やはりやりがいを感じます。
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口コミ投稿日：2020年03月02日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月02日
給与水準：正直、給与はそんなに高くないと思います。ただ、任された仕事以外でも自分
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口コミ投稿日：2020年02月28日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日
多様な働き方支援：仕事もプライベートも「楽しもう」という社風なので、有給も繁忙期
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口コミ投稿日：2020年02月28日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日
女性の活躍・女性管理職：運営はほぼ女性なので、産休育休、家族や自分の時間を大切に
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口コミ投稿日：2020年03月02日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月02日
教育・研修：研修期間は設けられていますが、具体的な教育制度やセミナーのようなもの
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口コミ投稿日：2020年03月02日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月02日
成長性・将来性：自分の挑戦したいことと自分の適性とを考慮して、仕事を任せてもらえ
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口コミ投稿日：2020年02月28日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日
働きがい：ただ仕事を割り振るのではなく、それぞれの個性に合わせて担当を振り分けて
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口コミ投稿日：2020年02月28日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日
勤務時間・休日休暇：イベントの準備や改装、お客様の対応やMTGなど、どうしても残
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口コミ投稿日：2020年02月28日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日
成長性・将来性：セレクトショップの店舗運営が主軸で、スタッフやお客様の顔が見える
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口コミ投稿日：2020年02月28日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日
給与水準：ボーナスがないことと給与も他社と比べてあまり高くないです。給与の見直し
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口コミ投稿日：2020年03月02日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月02日
女性の活躍・女性管理職：男女関係なく、やる気次第で次々と仕事を任せてもらえる会社
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口コミ投稿日：2020年02月28日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日
教育・研修：まだまだ発展途上のショップで、DIYだったり、手探りな箇所が多く、大
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口コミ投稿日：2020年02月28日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日
給与水準：年に一回の給与検討はありますが、責任に対しての年収の低さや、ボーナスが
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(2件)
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