回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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330万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年間2回の目標設定の結果で評価される
評価制度:
基本的に自信がプレイヤーではなく、顧客の起業家や新規事業担当、成果にどれほど関与したがポイントになる。
気になる点としてはセミナーの参加人数、アンケートの満足度を評価の指標にしている点。
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
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