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株式会社一寸房の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:一応上場企業であるが、その実態はあまりにも酷すぎる。企業理
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月06日
組織体制・コミュニケーション:上長は不明瞭な業務指示をする傾向が非常に強い。明確
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月14日
企業カルチャー・社風:挑戦する、失敗を恐れない。を行動指針の1つにしています組織
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
企業カルチャー・社風:若い人も多く挑戦などに対しては認められやすいと思います。ダ
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月13日
ダイバーシティ・多様性:日本国内外に有り(ミャンマーなど)。日本語が喋られたら性
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回答者: 女性/ 意匠/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月09日
企業カルチャー・社風:札幌が本社なためか、良く言えばおおらか、悪く言えば適当であ
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回答者: 回答なし/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月06日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。積極的に希望すればそれなりの規模の
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回答者: 男性/ 施工設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般/ 一般職

3.8
口コミ投稿日:2020年09月25日
企業カルチャー・社風:毎朝、朝礼で行動指針を復唱させられると言うかなりの旧体質の
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年12月28日
ダイバーシティ・多様性:ミャンマー、中国に支店があり、国籍をとわず採用活動をして
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回答者: 男性/ 製図/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月15日
企業カルチャー・社風:個人の視点からすると社風や社訓は良いものだと思います。チャ
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