回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風：
社会人として「当たり前の事を当たり前にやる」を大切にしている会社です。「報告・連絡・相談」は勿論、様々な場面で「真面目さ」を感じます。いい意味で入社前の夜職のイメージを覆されました。社内体制も勿論ですが、実際に働いている人達も真面目で誠実な人が多いです。
組織体制・コミュニケーション：
社員同士のコミュニケーションはとても多いと感じます。現場は現場だけで終わらせるのでは無く、管理部との定期的な会議や面談の機会を設けており1人で悩むのでは無く誰かに相談出来る環境がありとても助かります。
ダイバーシティ・多様性：
法律上、国籍に関しては突破出来ない壁がありますが女性の活躍にはとても前向きです。女性の現場勤務も増えてきています。女性ならではの考え方や接客姿勢から学べる事も多いです。男女の垣根無く切磋琢磨しあえる環境が整っているなと感じます。
社会人として「当たり前の事を当たり前にやる」を大切にしている会社です。「報告・連絡・相談」は勿論、様々な場面で「真面目さ」を感じます。いい意味で入社前の夜職のイメージを覆されました。社内体制も勿論ですが、実際に働いている人達も真面目で誠実な人が多いです。
組織体制・コミュニケーション：
社員同士のコミュニケーションはとても多いと感じます。現場は現場だけで終わらせるのでは無く、管理部との定期的な会議や面談の機会を設けており1人で悩むのでは無く誰かに相談出来る環境がありとても助かります。
ダイバーシティ・多様性：
法律上、国籍に関しては突破出来ない壁がありますが女性の活躍にはとても前向きです。女性の現場勤務も増えてきています。女性ならではの考え方や接客姿勢から学べる事も多いです。男女の垣根無く切磋琢磨しあえる環境が整っているなと感じます。
株式会社レーヴの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社レーヴの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
職種上、夕方から次の日の明け方までの勤務となります。こう聞くと凄く辛そうなイメージを持たれるのですが、実際に忙しい時間帯は営業中の2-3時間程です。それ以外の時間は当日の営業についての会議等で時間を使います。休日はしっかり休みを取れますし、働く時は働く！休む時は休む！とメリハリを持った生活が出来ています。
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