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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年11月11日
成長・キャリア開発:
この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありますか。  
代表自ら丁寧な研修、指導を行っていただけるので、未経験でも電話営業のスキルを身に着けることができます。職歴や学歴は関係ありませんので、規定の営業成績を以て主任、係長、課長と昇格できます。入社してから、どうなりたい、いくら稼ぎたいという目標を立てやすいので、努力と結果次第ではありますが、目標をもって頑張りたい人にとってはいい環境だと思います。

働きがい:
この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか。
少子高齢化に伴い、年々空き家でお困りの方が増えていく現状に空き家対策フル活用ドットコムという商材を通して社会貢献ができる。一件の契約に対する賞金やキャンペーン、営業成績によって貰える歩合が高いので、努力と結果次第で、どこまでも給料を伸ばしていけます。結果をきちんと評価してもらえる部分は大きなやりがいだと思います。

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:採用時の職種や採用条件にもよるが、営業成績によって目標の数字を達成すれ
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回答者: 男性/ 営業一課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月12日
働きがい:仕事中の休憩時間 みんなが気持ちよく過ごせるように、休憩中も気を配り気
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回答者: 男性/ 営業一課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月12日
オフィス環境:働く環境にとって、大切なオフィス環境はしっかりと整えられていると思
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回答者: 男性/ 営業一課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月12日
企業カルチャー・社風:社風・組織体制では人間関係はとてもよく、人を大切にする、社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
勤務時間・休日休暇:扱っている商材の性質上、残業の必要性はほとんど無く、全員が自
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年11月12日
事業の強み:事業の中心である『空き家対策フル活用ドットコム』は掲載会社数は、日本
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
事業の強み:商材を提案するスタイルが対面営業ではなく、電話・FAX・パソコンで完
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列とは全く無縁の実力主義で、昇進・昇格の基準は数字(営業成績)で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職は、売上目標の達成をもって、歩合や昇格に明確な基準がありますので
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