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株式会社日本技術センターのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 技術派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年02月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
【人材派遣事業】
就活時の説明会では一度も「派遣事業」であるとは説明されなかったため、派遣のように扱われるとは知らなかった。私は日本技術センターの正社員ではあるが、他の企業に派遣されるという形態をとっている。いわゆる技術派遣ではあるため、ある程度専門的な役割を任せて頂けると思っていたが、派遣先企業での扱いは他のパートや派遣社員と変わらない。

【ワークライフバランスの充実】
就活時は仕事のやりがいよりもプライベートの時間を充実させることを第一優先としていたため、「ワークライフバランスをとることができる」と宣伝していた弊社に惹かれたが、実際は派遣先によってプライベートの時間が取れるかどうか大いに変わってくる。
私はあまり残業のない会社へ派遣されたため時間に余裕を持って生活できているが、2~3時間の残業や休日出勤は当たり前、という同僚もいる。

回答者: 男性/ 工程管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
23万円 20万円 3万円 30万円
年収 23万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ボーナスは貰えないと思った方が良い。特に新卒は基礎等級と称して3年以上
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 8万円 80万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給はそのときの状況によります。しかし、基本的には順当なスキルアップに
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月27日
福利厚生:退職金の代わりに企業型確定拠出年金制度を採用している。転居を伴う異動が
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部

3.6
口コミ投稿日:2023年11月09日
福利厚生:退職金は確定拠出年金ということがあり自分で運営するような形になりますが
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回答者: 男性/ 機械構造設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月02日
事業の強み:既存事業は、大手企業と取引しているのでよほどの事態が起きない限り安定
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リーダー

1.6
口コミ投稿日:2022年05月06日
企業カルチャー・社風:派遣・請負がベースにあるため、上位の人ほど、ものつくりに関
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月01日
勤務時間・休日休暇:年間115日程度の休日日数です。祝日がある週の土曜日は出勤日
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

1.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまり用意されていない。また、風通しも良くな
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月29日
福利厚生:ワールドホールディングスに加入したため、市場より割安でワールドホールデ
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月26日
企業カルチャー・社風:文系でも設計職に挑戦出来るので経験は詰めるかと思います。派
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月24日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会も大いに与えてくれて様々なことに挑戦できる環境
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 5万円 66万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 66万円
給与制度:資格取得に関する支援金や祝い金はあるが、手当はなし。賞与は毎年基本給の
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回答者: 男性/ メカニック/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年03月06日
福利厚生:派遣先によって変わるかわります。休みが日本技術センターより多くなったり
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:年間休日が少ないので土曜出勤日が多くある。勤務時間は基本的に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月01日
成長・キャリア開発:出向先が変われば仕事も覚えなおしなので成長に繋がるとは思わな
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リーダー

1.6
口コミ投稿日:2022年05月06日
成長・キャリア開発:設計製作の部署にいると、設計のみならずものつくり全般に関われ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リーダー

1.6
口コミ投稿日:2022年08月31日
成長・キャリア開発:ものづくり部署であれば、設計から組み立て、装置納入まで関わら
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回答者: 男性/ 品質維持/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア部

2.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に給与は高くない。昇給は年に一回だか、派遣先での評価と言っても曖
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ なし

1.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
企業カルチャー・社風:派遣が中心なので、自社の特徴は特にない。人身売買を頑張って
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 30万円 90万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 90万円
給与制度:交通費以外手当はない。昇給は残業をたくさんした方が上がる。評価方法は上
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部

3.6
口コミ投稿日:2023年11月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には研修がしっかりと受けれると思ったのです
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間=8時間 休日125日 休暇も申請しやすくメリハリの
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リーダー

1.6
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:人材派遣がベースにあります。その部署とは別に、ものづくり部
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回答者: 女性/ 技術派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
賞与:年2回、夏季と冬季に支給されます。入社3年目までは1ヶ月分もらえますが、3
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回答者: 女性/ 技術派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
評価・昇給制度:年に1回行われます。昇給までに年に3回ほど面談があります。私はオ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月01日
企業カルチャー・社風:多少の融通は利くが、基本的に会社に言われるがまま出向先で働
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ なし

1.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
福利厚生:住宅補助なし。通勤手当は全額支給。退職金なし、確定拠出年金制度あり。中
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月26日
成長・キャリア開発:入社時に研修があるが役に立つとは言えない。2年目位までの間に
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:確定拠出年金。持株会。オフィス環境:1フロア20人ぐらい在籍しているが
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回答者: 男性/ 機械構造設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月02日
勤務時間・休日休暇:年間休日:115部署により勤務時間は異なる。忙しい部署は45
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月24日
成長・キャリア開発:資格取得制度も充実していおり、新人研修や社内キャリアアップ制
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リーダー

1.6
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年3回あります。ただ、賞与は、2ヶ月分ほど。評価制
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月20日
勤務時間・休日休暇:仕事が暇なときは基本的には定時。忙しい人は日付が変わる人もた
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

3.4
口コミ投稿日:2024年01月20日
勤務時間・休日休暇:とにかく派遣先次第だと思う多様な働き方支援:こちらも派遣先次
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