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株式会社ヤマダデンキの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 7万円 0万円 30万円
年収 120万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:パートのため昇給などはなしだったが、働く期間が長くなるにつれて能力手当
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年09月27日
成長・キャリア開発:年に一度試験があり、合格することで契約社員から正社員になるこ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
勤務時間・休日休暇:ヤマダデンキの運用は勤務日、勤務時間、休暇の調整は難しいです
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
女性の働きやすさ:営業時間が長く女性にはきつい部分もあると思いますが時短社員にと
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
事業の弱み:大塚家具店舗はともかく、ヤマダデンキ店舗においてサービス面を含めたイ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月09日
成長・キャリア開発:研修は、覚える事がたくさんあるので、朝15分程の簡単な研修が
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 32万円 2万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 137万円
給与制度:競合他社と比較すると給与水準は低い賞与は年にかい家族手当あり交通費実費
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月09日
女性の働きやすさ:保育園行事や急な発熱等での休みは柔軟に対応してもらえます。事業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月29日
福利厚生:ない。オフィス環境:室内トレーニングもしっかりしとしており、さすがプロ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月13日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり働きがい
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月13日
女性の働きやすさ:女性支援の制度は充実して
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 1万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給年1回。賞与は数年出ていない。家族手当あり。評価制度:資格給制度。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月20日
福利厚生:通勤手当全額支給。基本車通勤不可。退職金制度なし。代わりに生涯設計給付
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月15日
成長・キャリア開発:入社後しばらくは定期的に知識や礼節マナーなど研修が行われてい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月15日
女性の働きやすさ:産前・産後、育児休暇については規定通り取得が可能で働きやすいか
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月15日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは概ね良好かと思います
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月20日
女性の働きやすさ:女性管理職を推ししているようだか
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月29日
女性の働きやすさ:女性は結婚出産に伴い、生活時間が変化すると思いますが、店舗は1
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月29日
勤務時間・休日休暇:土日祝に出社できる人が◎と評価される会社です。店舗は10〜1
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回答者: 女性/ n/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月06日
勤務時間・休日休暇:既婚者優先、年末年始やお盆は独り身は休みづらいが、広いスパン
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回答者: 女性/ n/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月06日
女性の働きやすさ:産休育休を経て復帰するママさんが多い。時短勤務などもある。結婚
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
企業カルチャー・社風:所属長次第のところはあるが風通しが良く仕事はしやすい環境組
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
事業の強み:仕入先の数。優良顧客の数。接客の質。事業の弱み:耐久消費の販売のため
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
勤務時間・休日休暇:ある程度休みは取りやすい。残業代もした分はしっかりと支給され
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
女性の働きやすさ:あまり感じない。営業となると女性社員は体力的に厳しいと思う。た
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
福利厚生:福利厚生は組合がしっかりしているた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:定休日といった取り決めがなく原則定められた月間日数を個人個人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
教育・研修:教育環境はかなり充実している。入社時には自社の研修センターで合宿方式
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:1日の勤務時間は実働7時間45分で営業部門に関しては夏場およ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
事業での社会貢献:リサイクル、リユース部門について国策に基づいた施策であるが、資
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】基本店舗営業社員の採用が主で10
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
福利厚生:労働組合がしっかりしているので、育児休業を始めとした数多くの制度の整備
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
新規事業への取り組み:ヤマダ電機と資本業務提携し完全子会社化となったため、提携前
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
雇用の安定性:【中途社員の定着】正社員の中途採用者は採用していないが、契約社員採
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:家電小売業では女性の比率が30%を超えており、店舗によっ
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