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回答者: 女性/ カフェ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カフェ/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2020年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:どれだけ頑張っても所詮数値のみの評価それ以外の仕事は二の次の評価のため
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 23万円 0万円 30万円
年収 290万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:日々の頑張り次第で、評価され賞与に関しては約1ヶ月分といったところだと
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
事業の強み:コロナ禍において苦戦を強いられている飲食業界ではあるが、その中では比
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年04月13日
福利厚生:住宅手当は減った。持株会加入可能オフィス環境:店舗のため休憩室なし。休
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回答者: 女性/ カフェ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カフェ/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2020年12月06日
成長・キャリア開発:仕事を任せるくせにレスポンスがないことやお礼がない。人に仕事
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2022年04月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は月21日勤務、年2回の長期休暇と言ってい
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回答者: 男性/ 飲食業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:現場と本部との違いにはかなりのギャップを感じる。
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回答者: 男性/ 新店舗立ち上げ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月19日
組織体制・コミュニケーション:エリアマネージャーが定期的に周り、ざっくばらんに話
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回答者: 男性/ カフェ 店舗管理 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Cafe%事業部/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月29日
成長・キャリア開発:店舗運営のポイントや自身のネガティブポイントを見直すことが出
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:いろんな経験ができると思っていたが、とにかく店長
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回答者: 男性/ 店長候補/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:言われていたことも、現実的に厳しいところもあった
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月30日
成長・キャリア開発:入社時に研修あり。働きがい:新しいことを覚えることへの欲求は
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:休日にシフト作りをしないといけない管理体制多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月30日
福利厚生:社宅制度あり 通勤手当 企業型拠出年金オフィス環境:配属先により環境は
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
成長・キャリア開発:特にないです。働きがい:お客様からの温かいお言葉をいただいた
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月13日
福利厚生:家賃補助がありがたいオフィス環境:本社だけ居心地が
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 豚屋とん一事業部/ エリアマネージャー

2.4
口コミ投稿日:2024年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ワークライフバランスを達成できると言われ入社した
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年04月13日
成長・キャリア開発:よい上司につけば実力を伸ばせる働きがい:
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間は想像より多かった。3店舗管理になるまで
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:昇給年1回 賞与年2回 残業手当評価制
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
女性の働きやすさ:ブランドによっては女性でも平等に働けて、意見が通ったり昇進する
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回答者: 男性/ 飲食業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年11月08日
福利厚生:家賃補助、単身赴任手当、通勤手当、持ち株会など福利厚生面は充実している
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:若くして店長になれるという意味ではキャリアアップができるかも
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:新入社員にもチャンスがあると言わ
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回答者: 男性/ 新店舗立ち上げ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月19日
福利厚生:配属された地域での住宅は、会社の借上住宅となり、家賃は
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月30日
働きがい:人を動かす事や、数字がちゃんと出るので、数字が思うよ
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用あり。本社勤務の方は休
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月21日
女性の働きやすさ:働きにくいと思う。特に制度があるわけ
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回答者: 男性/ カフェ 店舗管理 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Cafe%事業部/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:世間が想像するカフ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:昇進の可能
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月30日
女性の働きやすさ:性別関係なしに人それぞれ
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年04月13日
女性の働きやすさ:いい意味でも悪い意味で
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月21日
事業の強み:どこの飲食店とも変わらない
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回答者: 女性/ パートナースタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2020年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトスタッフは1000時間勤務毎に時給が10円ずつ上がって行きま
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2021年06月24日
働きがい:飲食で担当があるのですが自分の働いた店舗では、一つのポジションを覚えた
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