株式会社askenの女性の口コミ

企業カルチャー・社風:
平均年齢は30代半ばで、20代後半～40代と様々な年代の方が就業しています。
いずれも健康に対して興味関心が高く、成長意欲やコミュニケーション力が高い方が多い印象で、エンジニアや営業、栄養士などいろいろな役割と強みを持った社員が協力し合いながらサービスを創ることができる和気あいあいとした良い社風だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
30名弱の組織で、それぞれのチームの人数も少ない（人事とか広報は1人しかいないし）ですが、横断してコミュニケーションをとる風土が根付いていて、仕事はしやすいです。リモートの方も多いですが、普段はSlackやZoomなどのツールを活用し、プロジェクトの管理や社内共有についてもツールを利用して皆で共有／管理でき、可視化されいています。月1度、雑談会を開いていて、普段お話しないチームや職種の人と接点を持つことができます。

ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍、宗教などフラットです。海外版の事業もリリースしていて外国籍の社員もいるので、当該部署では英語でMTGするなどグローバルな雰囲気もあります。子育て世代の社員も多く、皆が協力やサポートしているため、限られた時間で最大の成果を出すということが自然としやすい環境だと感じています。