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株式会社ＴＯＨＯＷＯＲＬＤの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年09月21日

回答者： 女性/ 品証/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年09月21日
勤務時間・休日休暇:
部署により異なるところが多く、また同一部署でも所属する班によってもかなり差があるというのが現状。自分は休日出勤も月4回ある班だったが、同じ部で休日出勤が全くなかったり等もあるため一概にどうこう言えない。また派遣先の社員のみフレックスが認められているため、どんな事情であれ自分たちは定時通りに働かなくてはいけないので系統指揮者がいない中で作業することもあった。そういった面からワークライフバランスが良いとはお世辞にも言えない環境である。

多様な働き方支援:
副業は自由に認められている。リモートワークはまず認められておらず、時間給もなかった。この辺りも統一化されたルールを聞いていないので、実際にどうなっているかは不明。

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回答者： 女性/ コールセンター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 通信事業部
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回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業
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