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SCデジタルメディア株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月09日
企業カルチャー・社風:
中途社員のみのため、文化やカルチャーはない。特徴もなく、親会社の言われるがままの状態であり、おやがいしゃの位置事業部としての活動に終止している。役員も親会社出身になっているため、基本的には親会社の内容の内容を進めていくしかない。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士はテレワークのため、コミュニケーションを取るのは難しい。リモートワークが終わればコミュニケーションg取りやすい環境になると考えられる。コミュニケーションを取るためにコミュニケーションのためのオンラインミーティングを取ったりはしないが、コミュニケーションがない会社だとはおもわない。コミュニケーションについては、今後も改善されると思う。コミュニケーションの頻度はそこまで高くないが、リモートワーク次第である。

ダイバーシティ・多様性:
特になし

回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通し非常に良いと感じます。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月02日
企業カルチャー・社風:経営層は自社を「ベンチャー」と位置付けているものの、事業そ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
組織体制・コミュニケーション:チーム・部署・全社での情報共有会の開催頻度が非常に
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月07日
企業カルチャー・社風:リモートが多いため部門間のコミュニケーションはあまりない。
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回答者: 女性/ IP事業本部営業企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:チャレンジングです。手を上げたメンバーに仕事のチャンスがあ
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