ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社ForA-careerの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
359万円270~450万円10

(平均年齢27.3歳)

回答者の平均年収359万円
回答者の年収範囲270~450万円
回答者数10

(平均年齢27.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
381万円
(平均年齢28.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢27.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
285万円
(平均年齢23.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(8件)
すべての口コミを見る(63件)

株式会社ForA-careerの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月19日
福利厚生:
住宅補助あります。
会社の最寄りから3駅圏内で3万円出ます。敷金なども出してくれるので、初期費用も安上がりします。
初期費用分割できるので助かりました。

オフィス環境:
立地はあんまりよくないかと思います。
渋谷から徒歩15分くらいかかるのでめんどくさいです。
オフィスは綺麗なので過ごしやすいです。

株式会社ForA-careerの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月31日
勤務時間・休日休暇:
定時はないようなものです。
朝は定時1時間前には仕事をするように指示があり、夜は定時後にMTGなどが入りライフワークバランスは保てません。
土日祝休みではありますが、休みの日でも商談や顧客対応が入ります。
それをせずに数字が取れなかったら、上から指摘されます。
数字が取れない月の休日出勤もあります。

株式会社ForA-careerの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
企業カルチャー・社風:
ポジションは空いてるため挑戦する価値はある。
給与は上がらないが市場価値は上がるとおもう
1年もあればマネージャーの一個下くらいにはなれる

組織体制・コミュニケーション:
若いため話しやすい。

ダイバーシティ・多様性:
日本人

株式会社ForA-careerの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年04月30日

回答者: 男性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年04月30日
女性の働きやすさ:
女性は非常に働きやすい環境では無いでしょうか?
しかし、ワークライフバランス重視の方は会社の社風には合わないような気がします。
勤務されている女性従業員に関しても、仕事に積極的に取り組まれる方しかいないので、給料重視や休み重視で入社を検討される女性は辞めておいた方が良いかと思います。
しかし、女性同士も派閥が無く、人間関係も良好なので働きやすいかと思います。

株式会社ForA-careerの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年04月30日

回答者: 男性/ 人材紹介営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年04月30日
成長・キャリア開発:
弊社での成長の可能性は無限大ですね!
弊社の目標は【アジアを代表する会社を作る】です。
新しい事業は無数に増えます。
結果、発信を続ける事が出来れば自身の事業部を持つことも決して難しくありません!
そういった経験があれば1人の人間として市場価値が高くなりますので、社会人としても人間としても成長できる環境が整っています。

働きがい:
お客様に価値貢献できた点です。
普段の業務経験での営業職に関しては、求職者様や企業様とコミュニケ―ションを取り双方のお役に立てるように勤めていくのですが御用聞きではなく、今までにお客様が気づいていない問題に関して解決していくことが一番の価値貢献であり、自分の成長にもつながると考えます。
また、For  A-careerでは、個人の意見が反映されやすく事業拡大に伴う施策に関しても個人単位ではなく、事業部単位で問題解決に取り組んでいける点が他社ではないFor  A-careerの魅力であり、働き甲斐だと感じます。

株式会社ForA-careerの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月19日

回答者: 男性/ 広告営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
新規事業立ち上げのタイミングだったので業務内容や業務時間に多少のギャップはありました。
月間ノルマを達成している人は19時、達成できない人は終電まで残られている方もいました。ですが、業務時間に強制は一切なく数値目標が達成できていれば業務内容の自由度はかなり高かったです。
また、当時は月曜の作業時間前に全体ミーティングや月一の新規事業候補の提案会が終業後にありました。
こちらに関してはほぼ全員強制参加でした。

社員に関しては全体的に士気が高く、仕事に対して前向きな方が多かったです。目標の第一優先が個人の売り上げ目標達成になっているので個人間の連携を取る機会は多くありませんでしたが、悩みがあればランチ時や終業後に飲みに行き気軽に相談ができるような温度感がありました。

入社後の研修に関してはほぼない為、月一の全体ミーティングで公開される個人月間売り上げ成績ランキングの上位は前職でも営業職を経験している方がほとんどで、営業未経験の方は下位〜中位で思い悩む方が多かったです。
定期的に上司の方と1on1を行う機会がありますが、評価制度が統一されていない為か、自身で売り上げ目標達成するためのアクションを提示するように求められますが、それに対する評価をもらうだけの会になる場合が多かったです。
総じて言うと社員はコミュニケーション力が高く、気さくな方が多い印象ですが目標や評価制度が抽象的に感じる機会が多かったです。

株式会社ForA-careerの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月13日
事業の弱み:
良くも悪くもめちゃめちゃベンチャー気質のある企業なので、勢いに任せて意味不明な事業へベッドする点と、現状の軸になっている事業が、人海戦術の営業部隊でどうにか回す、気合理論でまってるので、そう言ったところは他の企業に負けると思います。

株式会社ForA-careerの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディカ

1.8
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 10万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
文句を言うと上がり
黙々と成果にコミットすると上がらない

社内政治力があれば上がるので真面目に働く人が辞めてベンチャースピリットがない人の比率が増えてしまった

評価制度:
実力主義で上げていける。
ただし、入社してから成果を上げていないのに責任者のポジションに就いているかたもおられる。