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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月24日
成長・キャリア開発:
能動的に動ける人は裁量が簡単に与えられるので大きく成長できる可能性がある。
教育制度などは無いので経験が浅い人は最初の方にアサインされるプロジェクトで先輩などから教えてもられるかがその後の成長に大きく関わるが、営業状況などで左右される要素のため運次第。
適正がない人や受け身の人は基本成長できない。
職種によるが受託開発における営業・見積もり・提案・プロジェクトマネジメント・設計・実装(コーディング)・テスト・リリース・運用などは経験を積める可能性が高い。
会社としてマーケティング力はほぼないので入社時に即戦力の人でないと成長は望めない。

働きがい:
裁量が大きく幅広く経験を積める点。
会社としての基盤や制度などが少ないので、作り上げていくことができる点。

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月29日
企業カルチャー・社風:会社の案件基盤との相性次第ではあるかと思いますが、できるだ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
企業カルチャー・社風:とくになし。制度設計の途中。大層なお題目はあるが、それだけ
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇などのワークライフバランスは調整しやすい会社だ
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回答者: 男性/ SE(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SE/ 役職なし

1.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
休日休暇:有給は言えば取れる。フルリモートなので周りの目を気にすることなく取り放
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 31万円 --万円 48万円
年収 420万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 48万円
給与制度:基本給+賞与+諸手当か、基本給+固定残業代+賞与+諸手当のどちらか。評
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月29日
福利厚生:退職金:あり(企業型確定拠出年金)住宅補助:なしその他に、子ども教育資
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回答者: 男性/ SE(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE/ 役職なし

1.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
365万円 30万円 0万円 5万円
年収 365万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
賞与:一応、夏冬2回の支給。売上と評価制度で判断され基本的には賞与として期待出来
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回答者: 男性/ SE(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE/ 役職なし

1.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
仕事を通して身につくスキル:ほぼSESにも関わらず自社内で勉強会やそういったもの
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月26日
オフィス環境:全社員が一つのバーチャルオフィス空間に出勤しており、いつでも社員に
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月24日
福利厚生:退職金、休暇制度(土日祝日、有給休暇、夏季休暇、配偶者の誕生日)、コア
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回答者: 男性/ SE(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE/ 役職なし

1.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
働きがいを感じるポイント:働きがいは特にない。受託の案件はほぼなくSESがほとん
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りにくい。もしかしたらそんなことはなかったのかも
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回答者: 男性/ SE(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SE/ 役職なし

1.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
福利厚生制度の満足点:フレックス制度で下限の時間が瀬亭されていないのでセ制度を使
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
勤務時間・休日休暇:これはかなり良いと思う。有休の申請をして断られたことがない。
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
福利厚生:確定拠出年金はあるが、低額を会社が支払っているため、自分で追加できる範
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
福利厚生:小規模なので退職金は無いと思った方がいいです。通勤手当は全員リモートな
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:業界の平均よりは少し低いかと思う。でも極端に低い訳ではない。評価制度:
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月30日
福利厚生:▪スーパーフレックス制度▪パートナーバースデー制度オフィス環境:コロナ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 25万円 0万円 20万円
年収 310万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与テーブルが最近作成されたので、どのようにステップアップすれば給与が
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月30日
事業の強み:優しい人が多い事業の弱み:強い想いを持って叶えたい理想がないところ。
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
女性の働きやすさ:働きにくいということは恐らく無い。ただし、働きやすいかというと
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月30日
女性の働きやすさ:▪女性社員が増えてきているので、何かあった時は相談しやすい。▪
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月24日
女性の働きやすさ:会社の規模にしては女性は働きやすい環境だと思う。ただしエンジニ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:▪残業が多い人は30時間以上はざらにある▪SES
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:一次請けが多いような話をしていたが、基本下請け。
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月30日
働きがい:▪成長する前段階の会社をもりあげることを頑張りたい人は働き甲斐を感じら
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
女性の働きやすさ:女性だからと言って不利なことはないです。実際に女性の管理者もい
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは
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