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株式会社アイメックRDの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 女性/ CRC/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年04月24日
福利厚生:
退職金はない。住宅補助もない。通勤手当は微妙。福利厚生はあっても地域によっては使えない。また、使える地域でも福利厚生のメリットを感じられない。

オフィス環境:
公共機関の環境は悪くはないが、車を利用する場合は駐車場はないので注意が必要です。駐車場は実費となる。会社に出勤することが少なく、現場に行く方が多いと思う。地域や時間帯によっては車がないと不便。会議室はなく、会議する時は不便。共有スペースはせまい。仕事する場所は一定しないことも多い。

株式会社アイメックRDの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月16日

回答者: 女性/ DM/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:
まともに仕事をするならみなし残業ありきじゃ無いと回らない仕事量です。
頑張って早く終わらせても新たな仕事を課されるだけで評価されません。

多様な働き方支援:
慣れてくれば上司次第で自由に出来るのでは無いかと思います。

株式会社アイメックRDの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 女性/ CRC/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年04月24日
女性の働きやすさ:
女性はまあまあ働きやすいのではないかと思う。ただし、個人感情が入るため嫌われないように振る舞うことかと思う。休暇も時と場合による。相談は必要。

株式会社アイメックRDの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月16日

回答者: 女性/ DM/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月16日
成長・キャリア開発:
有りません。

働きがい:
余り無い業界なので、仕事自体はやり甲斐あるものだと思います。
仕事優先の生活が苦で無ければ働きがいはあるのでは。

株式会社アイメックRDの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月26日

回答者: 女性/ CRC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
国家資格が活かせると思い入社したが、入ってすぐに活かせるチャンスは多くなかった。どちらかというと、資格よりも臨床現場での経験の方が活用できた。同じ資格を持つ人材も増え、臨床試験でもその有資格者が実施していることを全面に押し出せるようになればもう少し活かせるかなとは思う。

株式会社アイメックRDの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月26日

回答者: 女性/ CRC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月26日
事業の弱み:
競合と比較すると持っている施設が弱く、大規模な案件や環境条件の厳しい案件に対応することができない点は弱みだと思う。
案件を回せる施設を増やすまたは、自社のクリニックを持つどちらかができないと大手を上回ることは難しいと思う。
また、クライアントは一度手応えを感じた委託先からは滅多に変えることがないため、大手のクライアントには大手の競合が取引を継続していることが多い。そこからどうやって、自社に乗り換えてもらえるかクライアントの求めているものを正確にキャッチして、それを上回る提案ができなければならないと思う。

事業展望:
今後ヘルスケアの市場は確実に拡大していくので、食品の大手クライアントに限らず医薬品の大手クライアントも力を入れてくるのではないかと思う。そのため、医薬品レベルでの案件も依頼がくる可能性がある。その際には、SMOとして培ってきたノウハウを活かし他の食品CROを出しなければ良いと思う。

株式会社アイメックRDの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 女性/ CRC/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
あまりよくない
昇給はない。賞与もない。各種手当もない。残業しても年俸制のため、それ以上はもらえない。

評価制度:
個人感情でかわるため正当な判断ではない。
業績は良くないため、昇給は期待できない。研修はないのである程度言いなりに作業ができれば無難に過ごせるかと思う。