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株式会社東洋食品フードサービスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 給食事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 学校給食事業部/ 班長

3.3
口コミ投稿日:2022年02月05日
企業カルチャー・社風:
営業所によります。食数が多い所は高確率でギスギスしており、働きづらいです。食数は心の余裕にもつながります。

組織体制・コミュニケーション:
基本的にダメなのは上の方なので一般社員同士は良いと思います。

ダイバーシティ・多様性:
前までは障がい者を一定数雇うとあったことがあったのですが最近はありません。

回答者: 女性/ 調理補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年03月22日
組織体制・コミュニケーション:パートさんが社員より権力を持っている。長年のパート
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