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株式会社バードワークスのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2023年10月13日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月13日
企業カルチャー・社風:会社自体がワンルームで社長も同じ部屋にいますし、部署も机で
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口コミ投稿日：2023年10月13日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月13日
事業の強み:特になし事業の弱み:技術力がある人がほとんどいない。実力がある人は辞
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口コミ投稿日：2021年12月14日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ なし

5.0
口コミ投稿日：2021年12月14日
勤務時間・休日休暇:土、日、祝日の休みは元論、年末年始は休みになります。勤務時間
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口コミ投稿日：2021年12月14日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ なし

5.0
口コミ投稿日：2021年12月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 15万円 20万円 62万円
年収 250万円
月給（総額） 15万円
残業代（月） 20万円
賞与（年） 62万円
給与制度:向上心さえあればそれに見合った昇給、賞与にしてくれます。評価制度:上層
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口コミ投稿日：2023年10月13日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月13日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:残業代で給料を増やして、土日で心身ともに休
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口コミ投稿日：2023年10月13日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多いとは聞いていましたが、予想をはるかに超
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口コミ投稿日：2023年10月13日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月13日
女性の働きやすさ:女性は全体的に優遇してもらえる環境だっ
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口コミ投稿日：2021年12月14日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ なし

5.0
口コミ投稿日：2021年12月14日
オフィス環境:ビルのワンルームの中に会社があります。最近のIT企業らしくおしゃれ
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口コミ投稿日：2021年12月14日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ なし

5.0
口コミ投稿日：2021年12月14日
企業カルチャー・社風:プライベートより仕事優先組織体制・コミュニケーション:上層
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口コミ投稿日：2021年12月14日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ なし

5.0
口コミ投稿日：2021年12月14日
女性の働きやすさ:女性は少ないですが、ひたすらパソコンと向き合う時間が多かったり
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口コミ投稿日：2021年12月14日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ なし

5.0
口コミ投稿日：2021年12月14日
成長・キャリア開発:PCの基本操作は身に付きます。また、プログラムだけではなく様
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株式会社バードワークスのカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社バードワークスの回答者別口コミ（2人）

  • プログラマー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年10月13日
  • 開発部 / なし / プログラマー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
5.0 最新の回答：2021年12月14日
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