株式会社ダイレクトカーズの女性の口コミ

企業カルチャー・社風：
新卒採用を積極的に行っているので、若いスタッフが多く
管理者は40代が多いです。
ジェネレーションギャップはありますが、お客様を大切にする社風があります。
また理念もしっかりあるので、理念に向かってスタッフ一同働いているとおもいます。

組織体制・コミュニケーション：
営業・制作・整備・メディア事業・アシスタント・事務部等、部門が沢山ありますが、
部門を超えてコミュニケーションが取れている方だと思います。
業務上、部門間のトラブルも少々ありますが
皆がお客様の為に働いています。

ダイバーシティ・多様性：
3年前から、外国人実習生の受け入れをしていて、ミャンマーの実習生が3人ほどいます。
日本語がうまくなくても、スタッフ皆が温かく向かい入れて
コミュニケーションをとっているように思います。
障害者採用は行っていません。