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株式会社トラステックのカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社トラステックの回答者別口コミ（2件）

  • 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.6 最新の回答：2022年09月26日
  • 総務、経理、技術員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
5.0 最新の回答：2022年05月30日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社トラステックの職種別口コミ（5件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社トラステックの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月26日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2022年09月26日
組織体制・コミュニケーション：
会社自体も新しく、現場の意見を積極的に取り入れてもらえるような、風通しが良い環境です。何かあった時にはいつでも誰にでも気軽に声をかけられる雰囲気で、質問や相談もしやすいので、中途入社でもすぐに馴染むことができると思います。
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株式会社トラステックの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月30日

回答者： 男性/ 総務、経理、技術員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2022年05月30日
成長・キャリア開発：
勤務を通じてコンクリート構造物や、鋼構造物についての知識が身につきます。
個人のスキルアップの為にも資格所得を推奨しています。
資格所得に向けた社内勉強会を定期的に行い、会社が一丸となって資格所得を支援しています。
また、資格試験受験時に費用の一部を会社で負担しています。
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株式会社トラステックの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月30日

回答者： 男性/ 総務、経理、技術員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2022年05月30日
事業の強み：
この会社で行っている事業は社会インフラを支える仕事です。
橋梁や、トンネルなどの高度経済成長期に建設された構造物は、2030年には約60％近くが建設から50年以上を迎えようとしています。
これらの構造物は日常生活の中で何気なく利用されていますが、適切な管理を行わなければ倒壊や崩落などの危険性があります。
この会社が行っているのは、これらの構造物が健全な状態であるかを管理するための点検や補修設計を主に行っています。
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株式会社トラステックの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月30日

回答者： 男性/ 総務、経理、技術員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2022年05月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
昇給については、毎年査定によるベースアップが行われています。
また、賞与は夏季、冬季の他に年度末業績による賞与があります。
こちらも、開業から現在まで、毎年支給されています。
各種手当については、通勤手当、住宅手当の他、現場作業に出た場合の現場手当、夜間作業に出た場合の夜間作業手当などの支給があります。

評価制度：
昇進・昇格については、個人目標シートを活用した評価制度があります。
また、資格取得により評価を上げることができます。
社内勉強会や、資格試験の受験料補助など、資格所得に向けた社内のサポート体制もあります。
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