口コミ投稿日:2024年02月14日
口コミ投稿日:2024年02月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ 訪問買取/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ 訪問買取/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2024年02月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
330万円 | 28万円 | 7万円 | 0万円 |
年収 | 330万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2023年04月06日
回答者: 男性/ アポインター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ 訪問買取/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ 訪問買取/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2024年02月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ 訪問買取/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年04月06日
回答者: 男性/ アポインター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 27万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2024年02月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ 訪問買取/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
320万円 | 27万円 | 7万円 | 0万円 |
年収 | 320万円 |
---|---|
月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2024年02月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ 訪問買取/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
株式会社ECOサイクルのカテゴリ別口コミ(16件)
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ECOサイクルの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ アポインター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
最低目標予算を達成しないと、インセンティブの発生はない。それ以降は月の達成金額により割合が変動。
チーム単位で行動するため個人の裁量もあるがその日の回るチームによってモチベーションの浮き沈みはあり。
組織体制・コミュニケーション:
上司部下の関係は緩いが、コンプライアンス意識がないため根性論が根付いており部下のモチベーションが上がらずに雰囲気はマイナスの雰囲気が漂っていることが多い。
ダイバーシティ・多様性:
ほぼ男性しかいない。メンタルが問われる職のため、女性はまったくいない。