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パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ショウルーム部/ 執務職

3.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
福利厚生:・福利厚生全般:充実しているため不安はなかった。毎年ポイントが付与され
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回答者: 女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ショウルーム部/ 執務職

3.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
勤務時間・休日休暇:・勤務時間:拠点次第だが、始業時間は遅めのところが多いと思う
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回答者: 女性/ ショウルーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月20日
女性の働きやすさ:女性の職場のため、常に誰かが産休状態。ママさんに優しい職場だと
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回答者: 女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ショウルーム部/ 執務職

3.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:・昇給・賞与:労働組合がしっかりしており、春闘でベースアップを毎回交渉
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回答者: 女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ショウルーム部/ 執務職

3.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
事業の強み:自社しかない材質などをもっていることは強い。その材質の認知度が高まれ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月08日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始と10連休前後取れます
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回答者: 女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ショウルーム部/ 執務職

3.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:・女性管理職:マネージャーまでは女性がほとんどだが、ショウルー
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回答者: 女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ショウルーム部/ 執務職

3.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はじっくりお客様と商品を決めていく、と思っ
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回答者: 女性/ ショールームアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月28日
成長・キャリア開発:今は分かりませんが、自分が新卒で入社した時は入社後3週間泊ま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月29日
事業の強み:ハウジング分野のため、全ての人に関わりがあり馴染みやすいと思います。
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回答者: 女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ショウルーム

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:年間休日は多い。3〜5日間の連休も毎月、シフトに組み込まれる
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回答者: 女性/ ショールームアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
女性の働きやすさ:ショールームアドバイザーは女性しか居ませんでしたが、所属支店で
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回答者: 女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ショウルーム

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
福利厚生:大企業なだけあり、福利厚生は充実しています。年間、旅行や保険費用の補助
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月03日
勤務時間・休日休暇:年間休日は標準的である。勤務時間は固定。自由に選択することは
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:一般職には住宅手当が出ないため、一人暮らしをすることさえ厳しい。実家暮
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月29日
勤務時間・休日休暇:有休も取れる環境ですが、ショウルームという職場柄、人員確保の
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回答者: 女性/ ショウルーム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
企業カルチャー・社風:ショウルーム部は過酷な上に休みも平日なので離職率が高い。組
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回答者: 女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ショウルーム

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
女性の働きやすさ:産休を経て復帰される方はとても多いです。子供の体調不良等で当日
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回答者: 女性/ ショウルーム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
488万円 30万円 7万円 122万円
年収 488万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 122万円
給与制度:インセンティブ等は全くなく、長く勤めていれば次第に給与は上がる。賞与は
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:給料は上がらないことを覚悟したほうがいい。賞与は大手のため安定している
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月08日
福利厚生:福利厚生は、充分に整っています。カフェテリアポイントを毎年12万円分程
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月08日
成長・キャリア開発:無料で受けられる研修がたくさんあります。e-Learning
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月08日
女性の働きやすさ:産休、育児は取りやすい環境で、取得されている方もたくさんいます
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回答者: 女性/ ショウルーム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金などはあります。会社指定の社宅に入れば、27
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月29日
女性の働きやすさ:女性が多い職場で、産休・育休制度はしっかり整っており、休暇は取
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:一般職は給料が上がらない。年次が上がるにつれて責
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回答者: 女性/ ショウルーム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に体力仕事で、勉強量が多いです。またとに
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回答者: 女性/ ショウルーム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
成長・キャリア開発:特定の資格においてはあります。働きが
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当もないため、同世代では資格取得をしている先輩は見
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月03日
女性の働きやすさ:部署は女性のみで構成。産休育休はかなり取りやすい環境。生理休暇
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月03日
企業カルチャー・社風:年功序列。独身のベテラン社員はき
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回答者: 女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ショウルーム

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
企業カルチャー・社風:優しく、人間的スキルは平均以上
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回答者: 女性/ ショウルーム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
女性の働きやすさ:子供のいる社員だけは優遇
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