回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
給与制度:
住宅手当て、通勤手当など福利厚生が充実している。公務員扱いになる。
評価制度:
人事評価の際に、自己目標が達成されているかが評価の対象になる。それ以外にも自己評価の項目かありパーセンテージを出す必要がある。
自己評価は毎年変わるので、考えるのが凄く大変。
住宅手当て、通勤手当など福利厚生が充実している。公務員扱いになる。
評価制度:
人事評価の際に、自己目標が達成されているかが評価の対象になる。それ以外にも自己評価の項目かありパーセンテージを出す必要がある。
自己評価は毎年変わるので、考えるのが凄く大変。