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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月28日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は部署や上司の雰囲気、考え方によって変わると思
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:退職金はないです。基本的には福利厚生はないと思って良いかと思います!オ
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:上からキャリアのレールを引かれることはほとんどなく、自分で考
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:全社的にはキッズファーストな会社です。事業部では、挑戦する
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:業界平均より残業時間は非常に少ないと思う。休暇の取りやすさは
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口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代は出ます(当たり前ですが)…賞与はありません。評価制度:定性評価
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月28日
女性の働きやすさ:部署による。現状女性管理職はいない。現場、店舗、校舎は育児しな
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:休みたいときは自分で仕事を調整して休むなど、柔軟性は高いと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるという前提だが、完全週休二日制で休日に勤務するこ
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口コミ投稿日:2022年10月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+残業代+交通費のみで、その他の各種手当は希薄だと思う。住宅手当
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:社員の比率では女性の方が多いので、女性だから、みたいなことは全
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
オフィス環境:年々良くなって
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月03日
企業カルチャー・社風:20代、30代が多いので年代が近い人たちは比較的仲がいい。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月03日
福利厚生:年々改善されています。退職金、ボーナスはないです。インセンティブ制度も
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月03日
勤務時間・休日休暇:説明会や体験会、イベントなどで休日出勤することもありますが、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当はありますが、業務がなかなかハードなので入社後に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は多いです。休暇も取りやすいほうだと思います。
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