株式会社耶馬溪製作所のカテゴリ別口コミ（3件）
株式会社耶馬溪製作所の回答者別口コミ（1件）
株式会社耶馬溪製作所の職種別口コミ（3件）
株式会社耶馬溪製作所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社耶馬溪製作所の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年03月12日
株式会社耶馬溪製作所の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社耶馬溪製作所の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年03月12日
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 品質管理/ 平社員
1.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 2万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
給与制度:
基本的には、年一回の昇給はあるが
一律しか上がらないので役職が付いている人に関しては、不満に感じてしまうと思います。
後、手当は独身者にはあまりメリットはありません。
所帯持ちには、子供手当が支給されているが、十分とは言い難いと思います。
賞与に関しては、職種ランクによるアップダウンに格差があり、平等にはならないことが多いです。
評価制度:
昇進、昇格は実力で選ばれることもありますが、割合で言うとやはり上司との人間関係によるものが多いです。
後、海外転勤などの経験がないとある一定ラインの所しか昇格できません。
その上、家族で入社している人が多いので親のコネ？影響が反映されやすいです
基本的には、年一回の昇給はあるが
一律しか上がらないので役職が付いている人に関しては、不満に感じてしまうと思います。
後、手当は独身者にはあまりメリットはありません。
所帯持ちには、子供手当が支給されているが、十分とは言い難いと思います。
賞与に関しては、職種ランクによるアップダウンに格差があり、平等にはならないことが多いです。
評価制度:
昇進、昇格は実力で選ばれることもありますが、割合で言うとやはり上司との人間関係によるものが多いです。
後、海外転勤などの経験がないとある一定ラインの所しか昇格できません。
その上、家族で入社している人が多いので親のコネ？影響が反映されやすいです
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社耶馬溪製作所の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社耶馬溪製作所の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 品質管理/ 平社員
社員持株会は、入社した時に進められ優遇されています。
先輩社員も、定年後の預金になると評判はいいです。
退職金支給は、役職付いていた人の場合でも、あまり十分に支給されていないこともあるようです
オフィス環境:
全体的にかなり老朽化が進んでおり中途採用された方などは特に不安感を覚えると思います。
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