口コミ投稿日:2024年04月21日
口コミ投稿日:2023年12月11日
回答者: 男性/ 品質/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
600万円 | 30万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 600万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
700万円 | 42万円 | 4万円 | 150万円 |
年収 | 700万円 |
---|---|
月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 4万円 |
賞与(年) | 150万円 |
口コミ投稿日:2023年12月11日
回答者: 男性/ 品質/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年04月21日
回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カメラモジュール事業部/ 係長
4.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カメラモジュール 総務部/ 主任
4.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | 27万円 | 1万円 | 90万円 |
年収 | 420万円 |
---|---|
月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 90万円 |
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カメラモジュール 総務部/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
回答者: 男性/ 品質/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 男性/ カメラモジュール開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精密事業部/ 主任
3.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カメラモジュール 総務部/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 男性/ カメラモジュール開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精密事業部/ 主任
3.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カメラモジュール 総務部/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 男性/ カメラモジュール開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精密事業部/ 主任
3.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カメラモジュール 総務部/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2023年11月18日
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年04月21日
回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カメラモジュール事業部/ 係長
4.9
口コミ投稿日:2023年05月20日
回答者: 男性/ 液晶パネル生産装置オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 液晶事業本部/ 副主任
2.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
330万円 | 25万円 | 0万円 | 45万円 |
年収 | 330万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 45万円 |
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 男性/ カメラモジュール開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精密事業部/ 主任
3.9
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カメラモジュール 総務部/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2024年04月21日
回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カメラモジュール事業部/ 係長
4.9
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年11月19日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長
3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
回答者: 男性/ 液晶パネル生産装置オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 液晶事業本部/ 副主任
2.5
口コミ投稿日:2023年05月20日
回答者: 男性/ 液晶パネル生産装置オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 液晶事業本部/ 副主任
2.5
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 男性/ カメラモジュール開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精密事業部/ 主任
3.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
600万円 | 41万円 | 0万円 | 41万円 |
年収 | 600万円 |
---|---|
月給(総額) | 41万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 41万円 |
口コミ投稿日:2023年11月28日
回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年11月19日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2023年11月28日
回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
540万円 | 30万円 | 8万円 | 100万円 |
年収 | 540万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 8万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カメラモジュール 総務部/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カメラモジュール 総務部/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 男性/ カメラモジュール開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精密事業部/ 主任
3.9
シャープセンシングテクノロジー株式会社のカテゴリ別口コミ(43件)
シャープセンシングテクノロジー株式会社の回答者別口コミ(11人)
- カメラモジュール事業部 / 係長 / システム開発 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.9
最新の回答:2024年04月21日
- 生産技術 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2024年04月04日
- 精密事業部 / 主任 / カメラモジュール開発 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.9
最新の回答:2024年01月31日
- 品質 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年12月11日
- 品質管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年11月28日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
シャープセンシングテクノロジー株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
皆大人しく、オラオラ系の人はほとんどいない。
組織体制・コミュニケーション:
ハラスメントをする上司は聞いたことがなく、職場の人間関係が良いのがこの会社の良いところ。コロナが落ち着いて最近は飲み会や社内イベントなどをするようになってきた。しかし、それらのイベントの参加を強制するような感じではなく、あくまで参加したい人で楽しむといったスタンス。
ダイバーシティ・多様性:
ベトナム現地ではベトナム人と話す機会が多い。ベトナム人は日本語を話せる人もいれば英語で喋る必要のある相手もいたりとマチマチ。日本の職場にはベトナム人はほとんど居ない。