口コミ投稿日：2023年05月14日
口コミ投稿日：2023年05月14日
回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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株式会社静岡サンワ 横須賀営業所のカテゴリ別口コミ（8件）
株式会社静岡サンワ 横須賀営業所の回答者別口コミ（1人）
- ドライバー 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
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最新の回答：2023年05月14日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社静岡サンワ 横須賀営業所の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
現在は、年齢給プラス勤続給だが、2024年から評価制に変わり若い人や中途の人も真面目にやれば変わらずもらえる。(現在いる人は、今の給料を下回らず損する事はない。また若い世代の人は、大幅にアップすることになる。)また、所長がしっかりと一人一人を見ていて、評価してくれる。勿論給料、ボーナスにも反映されている。今後はもっと期待大。
評価制度:
仕事は個々に固定のため、事故や、会社の決められたルールを遵守しているかが基準。また、経費の事までは本来考えなくて良いのだが、そこまで考えるドライバーには、そういったところまで評価してくれる。(燃料をインタンク給油、残業代と比較しての高速代、等々。)